Médico de salud laboral

Acerca del Puesto

Propósito principal del puesto:
Asegurar el mayor grado de salud y bienestar en los trabajadores de la organización, a través de programas preventivos, tanto para enfermedades como para riesgos de trabajo.

Responsabilidades

Elaborar, dar seguimiento y cumplimiento al programa de salud anual.
Atención de consulta médica por enfermedad general.
Atención de trabajadores por riesgos de trabajo en casos de control interno y seguimiento a casos de manejo IMSS.
Interpretación de Audiometrías (Exámenes de nuevo ingreso y exámenes periódicos).
Interpretación de Espirometrías (Exámenes de nuevo ingreso y exámenes periódicos).
Dictamen médico para exámenes periódicos y para el personal de nuevo ingreso en base a batería de exámenes realizados, con recomendaciones.
Realizar análisis de puesto de trabajo en casos problema.
Evaluaciones médicas de casos especiales, emitiendo informe y recomendaciones.
Coordinar eventos y campañas de servicio médico con servicios de salud local, federal o estatal.
Elaboración y difusión de boletines y efemérides de salud.
Revisión de casos de incapacidad prolongada (por enfermedad general o riesgos de trabajo) con el IMSS.
Gestionar ante el IMSS el adelanto de atenciones diferidas o consultas con especialistas.
Atender solicitudes de información de salud solicitados por los departamentos.
Elaboración de requisiciones y seguimiento al trámite.
Asistencia a reuniones mensuales con el IMSS y empresas de la región, de acuerdo a su requerimiento.
Informe semanal de estatus de casos incapacitantes por riesgos de trabajo en las juntas semanales.
Informes mensuales y métricos para Capital Humano.
Llenado de documentación solicitada por el IMSS (ST7, ST9) y por STPS en caso de riesgos de trabajo.
Mantener vigente el aviso de funcionamiento y de responsable sanitario de Servicio Médico ante la Secretaría de Salud.
Resguardo de información confidencial en expedientes médicos.
Administrar y supervisar al personal de enfermería de la planta. (según aplique)
Entrenamiento al personal de enfermería en los procesos de servicio médico.
Pláticas de salud al personal.
Entrenamientos al personal de comedor y personal que maneja RPBI.
Curso de inducción al personal de nuevo ingreso.
Elaborar presupuesto mensual para servicio médico. (según aplique)
Auditoría al comedor industrial de acuerdo con la normatividad vigente.
Cooperación en la elaboración de la prima en el seguro de riesgos de trabajo anual.
Mantener actualizado el inventario de equipo de servicio médico.

Calificaciones

Educación:
Lic. en Medicina, deseable especialidad en salud ocupacional (Maestria o Diplomado).

Habilidades Requeridas

Conocimiento en normatividad oficial mexicana relacionada con salud y seguridad, detección de riesgos de salud, atención de emergencias, implementación de campañas de salud, simulacros, etc.

Habilidades Preferidas

Pensamiento Global, no lineal.
Políticas y procedimientos de la compañía.
Estadística básica.
Las normas oficiales de STPS.
Medicina del trabajo.
Análisis de riesgos.
Técnicas de instrucción.
Preferentemente Inglés:
Nivel intermedio.
Manejo de Office.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

GRUPO TRIMEX se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.