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Inspetor Preventiva Mecânica

Trabajo disponible en: 2600-000, Vila Franca de Xira, Lisboa, Portugal
Empresa: CIMPOR
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-02-07
Especializaciones laborales:
  • Gobierno
    Seguridad cibernética, Gerente de Operaciones
Descripción del trabajo

Responsabilidades:

- Executar o plano de inspeção preventiva (em marcha e parado) definido em SAP, cumprindo os procedimentos estabelecidos, registando todas as anomalias e desvios, com identificação clara de sintomas, causas prováveis, necessidade de intervenção e prioridade;

- Elaborar relatórios de inspeção com registos fotográficos, medições e ensaios sempre que necessário;

- Definir pontos de controlo, valores de referência e gamas de trabalho dos equipamentos (nível, pressão, caudal, temperatura, etc.);

- Acompanhar e assegurar o fecho das notas criadas, reportando situações críticas em atraso;

- Prestar apoio técnico ao preparador e às equipas de execução na resolução de anomalias;

- Participar nas reuniões de planeamento de 5 e 13 semanas da área de responsabilidade;

- Contribuir para análises de causa raiz das principais paragens acidentais;

- Manter os planos de inspeção preventiva e os procedimentos técnicos permanentemente atualizados;

- Propor e implementar melhorias nos procedimentos e metodologias de inspeção;

- Identificar e solicitar as ferramentas necessárias para a execução eficiente da função;

- Utilizar ferramentas digitais (Osisoft, supervisão, scanner de forno, vibrações, tablets 5G, etc.) para aumentar a fiabilidade da inspeção;

- Propor soluções de manutenção preventiva baseadas na digitalização e análise de dados;

- Monitorizar KPI's de manutenção (taxa de falhas, fiabilidade e custos) e ajustar os planos de trabalho;

- Colaborar no planeamento de paragens programadas, definindo prioridades e necessidades;

- Apoiar a implementação da estratégia de Digitalização e Indústria 4.0 da fábrica.

Perfil:

- Licenciatura Engª Mecânica ou equivalente;

- Recém-licenciado;

- Conhecimentos na área mecânica;

- Conhecimentos do funcionamento de equipamentos hidráulicos, pneumáticos e despoeiramentos;

- Conhecimentos de técnicas de soldadura e ensaios não destrutivos;

- Capacidade de analise de desenho técnico, esquemas e simbologia diversa da área mecânica.

Oferecemos:

- Condições de remuneração de acordo com a experiência e o conhecimento demonstrado;

- Integração em projeto atraente num grupo de grande prestígio internacional.

Em conformidade com a legislação em vigor, informamos que os dados por si facultados serão tratados pela CIMPOR Portugal Cabo Verde Operations, SGPS, S.A. e suas subsidiárias com a finalidade de gerir e avaliar a sua candidatura a esta vaga de emprego, ou outras que se ajustem ao seu perfil e levar a cabo todas as diligências necessárias à seleção e contratação, incluindo as ações necessárias ao cumprimento do plano de prevenção de riscos de corrupção e infrações conexas do Grupo (ver aqui).

O tratamento dos seus dados tem fundamento no interesse legítimo por parte do responsável, em dar resposta à sua candidatura. Tem o direito a aceder, retificar e eliminar os seus dados, assim como exercer os demais direitos em Proteção de Dados, como melhor se explica na Política de Privacidade e Dados Pessoais disponível na nossa página web:
Aviso Legal e Política de Privacidade - RGPD - Cimpor

Caso pretenda exercer algum dos direitos referidos ou esclarecer questões relacionadas com a proteção da privacidade e dos seus dados pessoais tratados pela CIMPOR pode fazê-lo por carta, dirigida ao Data Protection Officer , Rua Ramalho Ortigão, n.º 51, piso 8 ,  Lisboa, Portugal, ou, por correio eletrónico para .

Avançando com a sua candidatura, expressa que tomou total conhecimento do tratamento dos seus dados pessoais e profissionais, de acordo com as atividades de tratamento e prevenção de riscos de corrupção e infrações conexas, necessários, no âmbito das políticas acima mencionadas.

Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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