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Junior Accounting & Billing Specialist Gasteiz

Trabajo disponible en: Vitoria, España
Empresa: Zinco AI
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-07-03
Especializaciones laborales:
  • Contabilidad
    Informes Financieros, Contador de Impuestos, Gerente de Contabilidad, Contabilidad y Finanzas
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 40000 - 60000 EUR Anual EUR 40000.00 60000.00 YEAR
Descripción del trabajo
Puesto: Junior Accounting & Billing Specialist Gasteiz)
En Zinco somos el socio estratégico de las pymes más exigentes de España. Más de 200 personas, más de 10 millones de euros de facturación y presencia en todo el país. Trabajamos con todo tipo de empresas: desde startups como Embat o Payflow hasta corporaciones como LVMH o Gant.
Nuestra misión es sencilla de decir y exigente de cumplir: hacer que las empresas de nuestros clientes sean más rentables y escalables. Nos ocupamos de lo fiscal, lo laboral, lo contable y lo legal para que fundadores y CEOs puedan dedicarse a competir y brillar.
Lo conseguimos combinando el mejor talento experto con tecnología propia que transforma desde dentro cómo trabaja una asesoría. Una apuesta que inversores internacionales de primer nivel han respaldado con más de 20 millones de euros, y que ahora está en plena expansión: más ciudades, más servicios y más equipo.
Buscamos personas con ambición real, de las que quieren construir desde dentro, crecer ágil y ver cómo su trabajo cambia el día a día de cientos de miles de empresas.
Tu misión:  Ser el referente contable de un grupo en plena expansión. No heredas un proceso montado: lo consolidas y lo elevas, asegurando una contabilidad impecable y unos cierres fiables mientras integras cada sociedad que adquirimos bajo un modelo único y escalable. Una posición con impacto real, autonomía y margen para dejar tu huella en cómo crece la empresa.
Qué harás:
Responsabilizarte de la contabilidad completa de varias sociedades del grupo, garantizando su exactitud y el cumplimiento del Plan General Contable.
Liderar los cierres mensuales y el cierre anual, dejando la información lista y conciliada para el reporting financiero.
Preparar y revisar las conciliaciones bancarias y de cuentas, detectando y resolviendo desviaciones antes de que crezcan.
Calcular, elaborar y revisar las obligaciones fiscales (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y los modelos asociados.
Participar en la elaboración de las Cuentas Anuales y en el reporting al equipo financiero y a dirección.
Supervisar el ciclo de facturación, cobros y pagos, y dar soporte y criterio al equipo contable más junior.
Liderar la integración contable de las sociedades adquiridas, unificando sus procesos bajo un modelo único y escalable.
Proponer mejoras de proceso y aprovechar la tecnología para que la contabilidad escale con el grupo.
Lo que buscamos:
Más de 5 años de experiencia en contabilidad, con responsabilidad sobre cierres y fiscalidad.
Dominio del Plan General Contable y del ciclo contable completo de principio a fin.
Experiencia calculando y elaborando impuestos (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades) y Cuentas Anuales.
Soltura con un ERP contable y con Excel a nivel avanzado.
Autonomía, criterio y capacidad para ordenar y mejorar procesos.
Vienes de un entorno startup, scale-up o de alto crecimiento, donde las cosas se mueven rápido.
Has trabajado antes con el ERP Odoo.
Tienes experiencia integrando sociedades dentro de un grupo.
Has liderado o coordinado a un equipo contable.
Por qué Zinco:
Flexibilidad y trabajo híbrido. Creemos en la autonomía y en la responsabilidad sobre los horarios: tú gestionas tu tiempo, nosotros confiamos en los resultados. Eso sí, nos gusta vernos en la oficina unos tres días a la semana para pensar y construir en equipo.
Setup AI-first. Si una herramienta te ayuda a avanzar más rápido o pensar con más claridad, queremos que la tengas.
Crecimiento y desarrollo. 500 € de presupuesto anual de formación para invertir en lo que te haga crecer, y dos evaluaciones de desempeño al año para acompañar tu progresión. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos.
Compensación. Cultura meritocrática: tu impacto influye directamente en tu crecimiento. Además, compensación flexible (transporte, restaurantes) para facilitarte el día a día.
Mentalidad de founder y referidos. Crecemos con quienes piensan como builders. Por eso tenemos programa de referidos, tanto si traes clientes como futuros compañeros.
Zinco todavía está al principio. Quien entre ahora tendrá la oportunidad de construir procesos, definir estándares y crecer junto a la compañía.
Si buscas un entorno cómodo y corporativo, probablemente este no sea tu sitio. Si quieres construir una compañía de referencia y crecer a gran velocidad rodeada de gente ambiciosa, nos gustaría conocerte.

#J-18808-Ljbffr
Requisitos del puesto
5+ años Experiencia laboral
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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