Más empleos:
Supervisor/a Civil
Trabajo disponible en:
50197, Zaragoza, Aragon, España
Publicado en 2026-07-04
Empresa:
Green Recruitment Company
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-07-04
Especializaciones laborales:
-
Construcción
Ingenieria Civil, Administrador del Sitio -
Ingeniería
Ingenieria Civil, Administrador del Sitio
Descripción del trabajo
Desde The Green Recruitment Company
, buscamos un/a Supervisor/a Civil para incorporarse al equipo de construcción en Zaragoza
, donde participará en proyectos de energía solar y subestaciones eléctricas.
El perfil ideal será responsable de garantizar la correcta ejecución de las obras civiles en terreno, cumpliendo con los más altos estándares de calidad, seguridad y plazo.
Responsabilidades- Supervisar la ejecución de obras civiles (movimiento de tierras, cimentaciones, drenajes, accesos, canalizaciones, estructuras, etc.).
- Coordinar y supervisar contratistas, verificando el cumplimiento técnico, de seguridad y medio ambiente.
- Controlar materiales, recursos y avance de obra.
- Elaborar reportes diarios y semanales de progreso.
- Colaborar estrechamente con las áreas de ingeniería, planificación y calidad.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa local y de las políticas HSE del proyecto.
- Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica de Obras Públicas, o Construcción Civil.
- Experiencia mínima de 3 años en obras civiles de proyectos fotovoltaicos, eléctricos o industriales.
- Conocimiento en control de calidad, interpretación de planos y gestión de contratistas.
- Manejo de herramientas MS Office y software de control de obra.
- Disponibilidad para trabajo en terreno en Zaragoza y alrededores.
- Incorporación a una empresa referente en el sector de energías renovables
. - Contrato indefinido con posibilidad de seguir creciendo dentro de la empresa.
- Participación en proyectos de gran envergadura en la región.
- Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.
- Remuneración competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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