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Personal de limpieza en domicilio para Dfa

Trabajo disponible en: 50197, Zaragoza, Aragon, España
Empresa: Fundación DFA
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-07-31
Especializaciones laborales:
  • Mantenimiento/Limpieza
    Servicios de limpieza, Limpieza comercial, Conserje
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 12276 EUR Anual EUR 12276.00 YEAR
Descripción del trabajo

Personal de limpieza en domicilio para Dfa

Para acceder a esta oferta es imprescindible estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% o, en su caso, tener reconocida una Incapacidad Permanente Total para un puesto de trabajo que sea compatible con el de la oferta.

Certificado de discapacidad 33%

Experiencia en el puesto

Funciones

1. Limpieza de instalaciones:
o Realizar la limpieza diaria y a fondo de las diferentes áreas del centro.
o Llevar a cabo tareas específicas de desinfección en zonas de alto uso o sensibilidad, garantizando un ambiente higiénico y seguro.
o Gestionar la recogida de residuos, asegurando su clasificación y eliminación adecuada según las normativas vigentes.
o Utilizar correctamente los productos y equipos de limpieza, respetando las instrucciones de seguridad y mantenimiento.
2. Control y reposición del material de limpieza:
o Supervisar de forma regular el stock de productos y materiales de limpieza, como detergentes, desinfectantes, paños y utensilios.
o Solicitar la reposición del material necesario, asegurando la disponibilidad constante de los recursos requeridos para las tareas diarias.
o Organizar y almacenar el material de limpieza de forma segura y accesible, respetando los protocolos establecidos.
3. Trabajo en equipo y polivalencia
o Objetivos claros, roles y prioridades
o Adaptación a las diferentes circunstancias que se produzcan
o Movilidad entre centros y compañeros

* No se tendrán en cuenta aquellas candidaturas que no se ajusten a los requisitos señalados y características requeridas para el puesto.
En Fundación Dfa estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación en el entorno laboral.

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