Brand Manager​/in; m​/w​/d

Die Hans Karrer GmbH ist ein renommierter Experte im Bereich der Haut- und Haarpflege, der eng mit Dermatologen, Apothekern und Betroffenen zusammenarbeitet, um hochwirksame Produktkonzepte zu entwickeln. Als Spezialist für gesunde Haut und volles Haar legt das Unternehmen großen Wert auf die Produktion nach Arznei-GMP und GMP Food Vorschriften am Forschungs- und Produktionsstandort in Deutschland. Als Partner für Dermatologen, Apotheker und Anwender engagiert sich das Unternehmen dafür, Hauterkrankungen durch innovative dermatologische Pflege zu mildern und die Lebensqualität der Patienten zu verbessern.

Die Hans Karrer GmbH wächst weiter und sucht aktuell eine/n Brand Manager/in (m/w/d).

• Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und Kundenbindung
• Verantwortlich für das Verpackungsdesign und die Verbraucherkommunikation.

  Verantwortung für die Marken von Hans Karrer und deren Förderung durch Marketingaktivitäten.

• Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle.
• Erstellung und Analyse von Marketingaktivitäten und Medienkampagnen zur Leistungsoptimierung und Erreichung der Unternehmensziele.
• Aktiver Austausch mit der Marketingabteilung in der Zentrale in Barcelona.

  Zusammenarbeit mit der externen Marketingagentur

• Durchführung von Marktanalysen und Beobachtung des Wettbewerbs, um Trends und Chancen zu identifizieren.
• Verwaltung des Marketingbudgets
• Organisation und Umsetzung von Direktmailings
• Betreuung und Gestaltung unserer Website
• Planung und Umsetzung von Kongressen

• Abschluss im Marketing
• Mindestens [3 Jahre] Erfahrung im Marketing und in der Verwaltung von Social-Media-Kanälen.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Markenaufbau und Social-Media-Management-Tools
• Marketingerfahrung im Pharmabereich (Apotheken- und Ärzte)
• Kreatives Denken und die Fähigkeit, ansprechende Inhalte zu erstellen.
• Erfahrung in der Durchführung von Marketingkampagnen und Veranstaltungen
• Fähigkeit, im Team und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Vertrautheit mit Microsoft Office-Anwendungen wie Word und Excel sowie allgemeine IT-Kenntnisse

• Arbeitszeiten flexibel gestalten vor Ort in Augsburg
• Teilweise Option auf Homeoffice
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
• Moderne Büros mit guter IT-Ausstattung
• Kostenloser monatlicher Eigenbedarf der Hans Karrer Produkte für Mitarbeiter
• Attraktives Vergütungspaket
• Kollegialer Teamspirit
• Unbefristete Festanstellung