Architekt*innen/Innenarchitekt*innen für die Planung Neuer Arbeitswelten mit Schwerpunkt Design o
Verfasst am 2026-07-15
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Design & Architektur
Architekt / Senior Architekt, Innenausstattung, Kreative Design/ Digitale Kunst, Engineering Design
Architekt
* innen/Innenarchitekt
* innen für die Planung Neuer Arbeitswelten mit Schwerpunkt Design oder Funktion und Organisation (w/m/d)
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes. Wir kümmern uns um die Flächen und Gebäude, die die Bundesbehörden für ihre Aufgaben benötigen. Auch die ökologische Nutzung und Pflege der Naturflächen des Bundes gehört zu unseren Aufgaben. Mit über 7.000 Beschäftigten sind wir an vielen Orten in ganz Deutschland vertreten.
Wir arbeiten mit vielen unterschiedlichen und spannenden Kundinnen und Kunden zusammen - aus den Ministerien in Berlin und Bonn, aus Bundesgerichten und Forschungseinrichtungen, von Zoll und Bundespolizei, der Bundeswehr oder dem THW. Gemeinsam bauen, betreiben und gestalten wir ein abwechslungsreiches, einzigartiges Immobilienportfolio - nachhaltig, verantwortungsvoll und zukunftsorientiert.
Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir engagierte und innovative Köpfe, die mit uns die Zukunft der Bundesimmobilien gestalten.
Stellendetails- Stellenverständnis:
Architekt
* innen/Innenarchitekt
* innen für die Planung Neuer Arbeitswelten mit Schwerpunkt Design oder Funktion und Organisation (w/m/d) - Arbeitsorte:
Bonn oder Berlin (alternative Dienstorte können im Einzelfall geprüft werden). - Personalnummer: ZEFM
6001/ZEFM
6002 - Stellenangebots-
- Entgeltgruppe: 13 TVöD Bund
- Beginn ab: 01.09.2026
- Anstellungsart:
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag) - Befristung: unbefristet
Für die neue Abteilung New Work Consulting im Geschäftsbereich Facility Management suchen wir für die Zentrale zwei Architektinnen/Innenarchitektinnen für die Planung Neuer Arbeitswelten mit Schwerpunkt Design oder Funktion und Organisation (w/m/d).
Aufgaben schwerpunkte- Sie gestalten den Aufbau des neuen Fachbereiches aktiv mit und arbeiten dafür eng mit der Abteilungsleitung zusammen.
- Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Module und Werkzeuge, um die abwechslungsreichen Projekte in Beratung sowie Gestaltung und Planung bis hin zur Umsetzung sinnvoll realisieren zu können.
- In der Projektarbeit führen Sie Bestandsaufnahmen der vorhandenen Flächen und Flächenbedarfe durch. Sie analysieren Arbeitsweisen, Arbeitswelt und Arbeitskultur und erfassen spezifische Bedarfe und Vorgaben.
- Ein Schwerpunkt liegt in der organisatorischen Planung:
Aus der Analyse entwickeln Sie überzeugende Planungen für funktionale und gestalterisch ansprechende Arbeitsplatzumgebungen, und begleiten unsere Nutzerinnen und Nutzer bei den nötigen Veränderungen. - Der andere Schwerpunkt im Fachgebiet liegt im Design: mit sicherem Gespür für Gestaltung erstellen Sie Farb-, Licht-, Material- und Möblierungskonzepte – individuell oder innerhalb der Module, je nach Projekt.
- Sie planen und organisieren die notwendigen baulichen Veränderungen und steuern die für die Umsetzung beauftragten externen Dienstleister
* innen.
Die Ausführung erfolgt mobil und flexibel. Die entsprechenden Ausstattungen werden gestellt. Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, sind ein Arbeitsort.
Qualifikationen- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Uni Diplom) in den Bereichen Architektur, Innenarchitektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ausgeprägtes Interesse an und umfassendes Verständnis von New Work, aktuelle Trends und Best Practices.
- Kenntnisse und praktische Erfahrung bei der Entwicklung innovativer Office-Design-Konzepte und im Bereich Projektmanagement für (Innen-)Architekturprojekte.
- Gesichertes Gespür für Gestaltung, stilsicher, Fokussierung auf Funktion und gängige Planungsvorgaben.
- Kommunikations- und Präsentationsstärke.
- Verwendung gängiger Planungssoftware (CAD, BIM-Anwendungen, Adobe Creative Suite, MS Projekt…)
- Projekt‑Management:
Budget- und Terminbewusstsein bei komplexen Projekten. - Gesichertes Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation, auch anspruchsvoll.
- Förderung von Veränderungsbereitschaft und Moderation von Change-Prozessen.
- Erfahren in selbstständiger, gründlicher und zielorientierter Arbeit bei erhöhtem Arbeitsaufkommen.
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte…
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