Fachkraft für Inklusion; m/w/d) für Inklusionskita Colbestra
Verfasst am 2026-10-23
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Erzieher
Kindesentwicklung, Vorschule, Frühkindliche Bildung -
Kinderbetreuung
Kindesentwicklung, Vorschule
Über uns
oXxymoron ist eine Non-Profit-Organisation mit Schwerpunkt auf inklusiver Bildung und sozialer Verantwortung. Wir sind überzeugt, dass ein inklusiver Ansatz Lebens- und Bildungsräume schafft, die nicht nur Kinder, sondern auch unsere Gesellschaft langfristig positiv bereichert. In unseren drei Kitas stehen die inklusive Bildung und Förderung von insgesamt 185 Kindern an erster Stelle. Unser pädagogischer Ansatz ist kindzentriert und stellt die Entwicklung persönlicher Eigenschaften und Fähigkeiten in den Vordergrund.
In Ihrer täglichen Arbeit als Fachkraft für Inklusion haben Sie die Möglichkeit, unser Konzept weiterzuentwickeln, eigene pädagogische Schwerpunkte zu setzen und im Team mit- und voneinander zu lernen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Einrichtung eine Fachkraft für Inklusion, die unser Team der Kita Colbestraße verstärken möchte.
Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeiten: 35 Stunden pro Woche während unserer Öffnungszeiten (7.45–17.00 Uhr)
Gehalt: transparenter Haustarif (TV-L-orientiert und partizipativ im Unternehmen entwickelt)
Kita Colbestraße: 85 Kinder, 23 Mitarbeiter:innen
Trägerin: oXxymoron gemeinnützige GmbH (3 Inklusionskitas, Familienzentrum, Kreativraum, hauseigene Küche sowie Facility- und Management-Services)
- Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle (VZ, TZ, 4-Tage-Woche).
- An den Überschüssen des Unternehmens beteiligen wir unsere Mitarbeiter:innen in Form einer Bonuszahlung am Jahresende.
- Wir bieten (auf Basis einer 5-Tage-Woche) insgesamt 32,5 Urlaubstage.
- Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei.
- Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen.
- Wir bezuschussen daher monatlich wahlweise Massagen oder eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
- Alternativ zu den Gesundheitsleistungen können unsere Mitarbeiter:innen zwischen einem bezuschussten BVG-Ticket oder einem individuellen Fortbildungsbudget wählen.
- Außerdem sind unsere Mitarbeiter:innen Mitglieder in unserer betrieblichen Zusatzkrankenversicherung, die Zuschüsse zu Sehhilfe, Zahnersatz und Auslandsreiseschutz leistet und optional auf Familienmitglieder erweiterbar ist.
- Sie verfügen über einen anerkannten (heil-)pädagogischen Abschluss, z.
B. als Heilpädagog:in, Facherzieher:in für Inklusion, Rehapädagog:in, Sonderpädagog:in, Bachelor in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Heilpädagogik etc. - Wünschenswert ist praktische, gern mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer Kita.
- Wir freuen uns jedoch ebenso über Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen.
- Sie sind Teamplayer:in mit Rundumblick und haben Freude an der täglichen Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen.
- Sie zeigen Eigeninitiative und möchten mit kreativen, teilhabeorientierten Ideen den pädagogischen Alltag der Kinder gestalten.
(Wenn dieser Job tatsächlich in Ihrem Zuständigkeitsbereich liegt, verwenden Sie möglicherweise einen Proxy oder VPN, um auf diese Seite zuzugreifen. Um weiterzukommen, sollten Sie Ihre Verbindung zu einem anderen Mobilgerät oder PC wechseln).