Eventkoordination; D​/W​/M​/X für die Kampagne „ICH WEISS WAS ICH TU“ (Iwwit; m​/w​/d

Die Deutsche Aidshilfe e.V. (DAH) ist sowohl eine Selbsthilfeorganisation als auch ein Interes-sen- und Fachverband. Als Dachverband von ca. 115 Mitgliedsorganisationen vertritt sie die gesundheits- und sozialpolitischen Interessen von Menschen mit HIV/Aids und leistet zudem Präventionsarbeit für von HIV, Virushepatitis und sexuell übertragbaren Infektionen (STIs) betroffene und bedrohte Bevölkerungsgruppen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine

Eventkoordination (d/w/m/x)

für die Kampagne „ICH WEISS WAS ICH TU“ (IWWIT)
Entgeltgruppe 10 TVöD (Bund), Teilzeit 19,5 Wochenstunden, befristet bis 31. Dezember 2030

IWWIT ist die Präventionskampagne der DAH für schwule und bisexuelle cis und trans
* Männer sowie andere Männer, die Sex mit Männern haben. Die Kampagne setzt mit ihren Aktionen auf die Prävention von HIV und STIs, vermittelt Informationen zur Sexualität und rückt neben dem physischen auch das psychische Wohlbefinden in den Mittelpunkt. Als Eventkoordination organisierst und steuerst Du zielgruppenspezifische Veranstaltungsbeteiligungen sowie weitere kleine Einzelaktionen im gesamten Bundesgebiet. Du verantwortest damit die physische Präsenz der Kampagne und die physische Bewerbung unserer Kampagnentechnologien.

Nähere Informationen zu der Arbeit unseres Kampagnenteams findest Du unter

• Recherche, Analyse und Auswahl geeigneter Veranstaltungen verschiedenster Formate (u. a. CSD, Toleranzfeste, Community-Events, Workshops, Fetischveranstaltungen, Talks im öffentlichen Raum) für eine Veranstaltungsbeteiligung der Kampagne im gesamten Bundesgebiet
• Organisation, Steuerung und Nachbereitung von jährlich bis zu 150 Veranstaltungsbeteiligungen, Kooperationen, Koproduktionen und Einzelaktionen pro Jahr:
  Prüfung und Klärung rechtlicher Rahmenbedingungen, Planung und Koordination der Einsätze der ehrenamtlichen Multiplikator
  * innen, Steuerung und Controlling der Ablaufprozesse etc.
• Konzeption und Durchführung von digitalen Informations-, Workshop- und Austauschformaten als Präventionsangebote
• Pflege des Netzwerks von Präventionspartner
  * innen, SBTIQ+/MSM-Veranstaltenden sowie Ausbau der Kontakte im Zuge der Diversifizierung
• Administrative Tätigkeiten:
  Erstellen von Sachberichten, Budgetverwaltung, Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen, Dokumentationen etc.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH), Bachelor), idealerweise im Bereich Event und/oder Kommunikation
• Langjährige Erfahrung in der Konzeption und Koordination von Events verschiedener Formate sowie in der Moderation von Veranstaltungen (digital, Präsenz, hybrid)
• Kenntnisse der Lebensrealitäten von SBTIQ+/MSM sowie über die Präventions- und Community-Landschaft und deren Bedarfe
• Gute Vernetzung zu Akteur
  * innen (u. a. Communities, Veranstaltenden) für Strukturelle Prävention und Gesundheitsförderung im Kontext von HIV, STI und Hepatitis
• Erfahrung in der partizipativen Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen oder Freiwilligen
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Diskriminierungssensibilität und diversitätssensible Kommunikationsfähigkeit
• Stark ausgeprägtes Organisationsgeschick und flexible Einsatzbereitschaft
• Hohes Maß an Netzwerkkompetenz sowie souveränes Auftreten

Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?

Wir sind uns durchaus bewusst, dass nicht alle Anforderungen stets bei Stellenantritt erfüllt werden können. Wenn die Stelle Dein Interesse geweckt hat, aber Deine Erfahrungen nicht mit den Anforderungen übereinstimmen, möchten wir Dich ermutigen, sich dennoch zu bewerben. Schreibe uns, was Dein Profil besonders auszeichnet und wo Du eher Lernfelder siehst. Gern kommen wir mit Dir ins Gespräch, was wir für eine erfolgreiche Einarbeitung tun können.

Willkommen bei uns!

In der DAH möchten wir unterschiedliche Identitäten und Erfahrungshintergründe repräsentiert wissen. Denn Präventionsarbeit braucht vielfältige Perspektiven. Da uns der eigene bio-grafische Bezug zur diskriminierungskritischen Arbeit wichtig ist, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Rassismus- und/oder Migrationserfahrung, insbesondere von Personen, die sich als BIPoC…