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Leiter Facility Management; w​/m​/d

in 10115, Berlin, Berlin, Deutschland
Unternehmen: VIRES CONFERRE GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-06-30
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Projekt Manager, Operations Manager, Wartungsmanager, Vertragsmanager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 65000 - 85000 EUR pro Jahr EUR 65000.00 85000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Leiter Facility Management (w/m/d)

Unser Kunde ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe, die bundesweit in Immobilienbestände investiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter Facility Management (w/m/d) für den Standort in Berlin
.

Aufgaben gebiet:
  • Weiterentwicklung des Bereiches Facility Management
  • Verantwortung für die effiziente Leitung und Koordination des Bereichs Facility Management inkl. der Führung und Entwicklung von rund 7 Mitarbeitenden an zwei Standorten
  • Verantwortung für alle Themen rund um unseren großen und komplexen Immobilienbestand (Wohn- und Gewerbeimmobilien) / diverser gebäudetechnischer Anlagen und die Einhaltung der relevanten Sicherheitsstandards
  • Auftragsvergabe an externe Dienstleister und Koordination
  • Optimierung des laufenden Betriebs und der entsprechenden Kosten sowie Projektleitung von Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen bei technischen Anlagen nebst Steuerung der Budgets
  • Unterstützung der Verantwortlichen bei der Umsetzung und Einhaltung ihrer Betreiberverantwortung
  • Unterstützung des Teams in administrativen und organisatorischen Angelegenheiten
Anforderungsprofil:
  • Hochschulabschluss im Bereich Gebäudetechnik / Versorgungstechnik, Bauingenieurswesen oder vergleichbarer Abschluss
  • Alternativ eine abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich der Gebäudetechnik mit entsprechender Erfahrung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung
  • Führungserfahrung als Teamleiter
  • Erfahrung mit der Steuerung von externen Dienstleistern
  • Kaufmännisches Verständnis im Umgang mit Budgets
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick sowie eine ziel- und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen

Bitte wenden Sie sich zunächst mit Ihrer Email Bewerbung an Herrn Reto Hornung unter Re
. Gerne steht Ihnen Herr Hornung auch telefonisch unter für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.

#J-18808-Ljbffr
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