Senior Recruiter; w​/m​/d

Über uns

Die Builtech Group zählt zu den führenden Anbietern technischer Gebäudeausrüstung (TGA) in den Regionen DACH und Nordics. Als innovativer 360-Grad-Komplettanbieter bündeln wir alle wesentlichen TGA-Gewerke unter einem Dach und gestalten die Gebäudewende aktiv, nachhaltig und mit frischen Ideen. Mit rund 2.200 Mitarbeitenden und einer jährlichen Gesamtleistung von über 570 Mio. € setzen wir auf klimafreundliche Technologien, digitale Prozesse und intelligente Lösungen.

Unsere Kultur ist geprägt von Innovationsfreude, Neugier und dem Mut, neue Wege zu gehen – für Gebäude, die bereit für morgen sind. Wir sind:
HANDWERK NEXT LEVEL!
Zur Verstärkung unseres Recruitingteams suchen wir einen erfahrenen Recruiter (w/m/d), der mit Leidenschaft, Kreativität und fundierter Erfahrung in der Direktansprache Fachkräfte im Handwerk identifiziert und gewinnt. Du kennst dich in der Bau- oder einer verwandten Branche aus und möchtest mit innovativen Ansätzen die besten Talente für uns begeistern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

• Aktive Suche und Direktansprache von Fachkräften und Spezialisten im gewerblich-technischen Bereich – über digitale Kanäle, Netzwerke und Veranstaltungen
• Entwicklung kreativer Recruitingstrategien und individueller Sourcing-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen
• Identifikation und Aufbau relevanter Talentpools sowie Pflege von Kandidatennetzwerken
• Beratung von Führungskräften im gesamten Recruitingprozess – von der Anforderungsdefinition bis zur Auswahlentscheidung
• Unterstützung beim Aufbau unserer Arbeitgebermarke sowie Mitwirkung an übergreifenden HR-Projekten im Recruitingkontext – dabei weißt du, dass Recruiting ein Numbers Game ist:
  Du gehst strukturiert und mit klarem Fokus an die Sache heran, ohne dabei die Qualität aus den Augen zu verlieren

• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Direktansprache von gewerblich-technischen Zielgruppen
• Branchenkenntnisse aus der Bauwirtschaft oder dem technischen Umfeld von Vorteil
• Kreativer Kopf mit analytischem Denkvermögen und hoher Eigenmotivation
• Starke kommunikative Fähigkeiten und professionelle Gesprächsführung auf Augenhöhe
• Spaß daran, neue Wege im Recruiting zu gehen und bestehende Prozesse aktiv mitzugestalten
• Verhandlungssicheres Deutsch und fließende Englischkenntnisse setzen wir für diese Position voraus.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung und Vertrauensarbeitszeit
• Moderne Arbeitsausstattung mit State-of-the-Art Soft- und Hardware
• Individuelle Weiterentwicklung über die Builtech Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung & Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing & Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Regelmäßige Team-Events & Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

„Gutes Handwerk ist unser wichtigster Beitrag zur Nachhaltigkeit“ – unter diesem Motto arbeiten wir täglich daran, die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung neu zu denken. Vielfalt, Chancengleichheit und gegenseitiger Respekt sind für uns selbstverständlich.
Bereit, die TGA-Branche mitzugestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!