Apothekerin/Apotheker; m/w/d
Verfasst am 2026-03-01
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Pharma/Pharmazeutisch
Healthcare Compliance, Apotheketechniker -
Medizin/Gesundheitswesen
Healthcare Compliance, Apotheketechniker
Stellendetails zu:
Apothekerin / Apotheker (m/w/d)
Arbeitgeber:
Landesamt für Gesundheit und Soziales
Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen
- Beginn ab 01.06.2026
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristungunbefristet
VeröffentlichungsdatumVor 2 Tagen veröffentlicht
StellenbeschreibungDas Landesamt für Gesundheit und Soziales (Lageso) ist das Berliner Kompetenzzentrum für Angelegenheiten aus den Bereichen Gesundheitswesen, Soziales, Verbraucherschutz und Versorgung. Wir sind eine bürgerorientierte Dienstleistungs- und gleichzeitig Ordnungsbehörde, in der Fachleute mit hohem Sachverstand in breitgefächerten Arbeits- und Berufsfeldern tätig sind. Ein Job im Lageso? #Macht Sinn
Ihre Aufgaben- Pharmazeutische Sachbearbeitung im Bereich Arzneimittelwesen
- Überwachung von Einrichtungen zur Herstellung, Prüfung, Lagerung und Einfuhr von Arzneimitteln, Geweben und Wirkstoffen bzw. Ausgangsstoffen und des pharmazeutischen Großhandels
- Erteilung von Erlaubnissen, Zertifikaten, Genehmigungen und Bescheinigungen gemäß AMG und TAMG
- Durchführung von Inspektionen im In- und Ausland gemäß AMG und europäischen Richtlinien
- Registrierung von Arzneimittelvermittlern und Einrichtungen, die Wirkstoffe für die Herstellung von Arzneimitteln herstellen, einführen oder sonst mit ihnen Handel treiben
- Bearbeitung von Arzneimittelzwischenfällen / Qualitätsmangelmeldungen
- Bearbeitung von Zollangelegenheiten
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Fachrichtung Pharmazie (mit Approbation als Apothekerin / Apotheker)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in pharmazeutischer Tätigkeit
Vorzugsweise beinhaltet Ihre einschlägige Berufserfahrung die Herstellung und Prüfung von Arzneimitteln in der pharmazeutischen Industrie oder in der Arzneimittelüberwachung.
Benefits- Homeoffice – Unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse bieten wir Ihnen die Möglichkeit, mobil von zu Hause aus zu arbeiten, um mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance zu erreichen.
- Diversity – Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
- Arbeiten für das Gemeinwohl – Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
- Weiterbildung – Wir fördern Ihre persönlichen Stärken: Während der Arbeitszeit können Sie sich fachlich und außerfachlich u. a. an der Verwaltungsakademie Berlin fortbilden und Ihre Karriere voranbringen.
- Gesundheitsmanagement – Ihre Gesundheit zählt:
Wir bieten Ihnen Mitarbeitertarife in Sportstudios, aktive Betriebssportgruppen sowie kostenlose Vorsorgeuntersuchungen, um Ihr Wohlbefinden zu stärken und zu erhalten. - Altersversorgung – Wir geben Ihnen Sicherheit für die Zukunft:
Unsere betriebliche Altersversorgung lässt Sie Ihre Zukunft verlässlich planen und sorgt für eine stabile finanzielle Absicherung im Alter.
Ihre Bewerbung in deutscher Sprache beinhaltet:
- Anschreiben
- Urkunde/Zeugnis Ihrer Qualifikation
- Lückenloser tabellarischer Lebenslauf
- Aktuelle Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen
- ggf. Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den Button "Jetzt bewerben" unten. Es können nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden. Die Kommunikation findet ausschließlich per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang und Spam-Ordner. Die Personalauswahl wird unter Berücksichtigung der vorgelegten Dokumente in Form eines teilstrukturierten Interviews ca. 3–5 Wochen nach Ausschreibungsende erfolgen.
Unsere Karriereseite:
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Bei Unterrepräsentanz ist der Anteil an Frauen zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
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