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Digital Development Engineer

in 10115, Berlin, Berlin, Deutschland
Unternehmen: Hispanic Alliance for Career Enhancement
Vollzeit position
Verfasst am 2026-07-07
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Software-Ingenieur, Backend Entwicklung, DevOps Ingenieur, Full Stack Entwickler
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 99386 - 163176 EUR pro Jahr EUR 99386.00 163176.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Position Summary

Digital Development Engineer: design and develop software applications and platforms to support digital strategies and solutions. Responsibilities include analyzing user needs, developing software solutions, preparing technical design documentation, upgrading existing applications, writing and reviewing code, unit testing, deploying components, participating in Agile Scrum and CI/CD, supporting application systems and databases used to process prescriptions, claims and related healthcare activities, collaborating with cross‑functional teams on development, technical requirements, code review, project deliverables, quality assurance, best practices, and mentoring junior team members.

Requirements
  • Master’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Computer Information Systems, Information Technology, Engineering, or a related field and two (2) years of experience in this or a related occupation.
  • Two (2) years of experience in each of the following:
    • CI/CD, Jenkins, GIT or Dev Ops
    • XML, JSON, HTML, CSS or Java Script
    • ATG Commerce and Spring Boot microservices
    • Java and J2EE
    • Containerized services, storage and workplace management tools:
      Docker or Kubernetes
    • Amazon Web Services (AWS) and Google Cloud Platform (GCP)
    • Writing application code and deploying to production
    • Agile productivity tools and leading incremental software releases: JIRA, Rally or Confluence
Compensation

Pay range: $ to $ per year. Eligible for bonus, commission or short‑term incentive program and equity award program.

Benefits

Medical, dental and vision coverage; 401(k) retirement savings plan;
Employee Stock Purchase Plan; paid term life insurance; short‑term and long‑term disability; well‑being programs; education assistance; free development courses; CVS store discount; paid time off and holidays.

Qualified applicants with arrest or conviction records will be considered for employment in accordance with all federal, state and local laws.

#J-18808-Ljbffr
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