Informatiker als Java Entwickler - Service Lifecycles​/Stromnetze; w​/m​/d

Stellenbezeichnung: Informatiker als Java Entwickler - Service Lifecycles / Stromnetze (w/m/d)
Informatiker als Java Entwickler
- Service Lifecycles / Stromnetze (w/m/d)# Informatiker als Java Entwickler
- Service Lifecycles / Stromnetze (w/m/d)
Berlin    Vollzeit    60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt)    Kein Homeoffice möglich### Auf einen Blick
* ** Aufgaben:
** Entwickle moderne Java-Anwendungen für die Smart Energy Plattform und verbessere IT-Services.
* ** Unternehmen:
** 50

Hertz, ein innovatives Unternehmen im Bereich der Energiewende.
* ** Vorteile:
** Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Sozialleistungen.
* ** Weitere Informationen:
** Kollegiales Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeitenden-Events.
* ** Warum dieser Job:
** Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten.
* ** Qualifikationen:
** Studium in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung in Java und modernen Frameworks.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Hier übernehme ich eine zentrale Rolle in Weiterentwicklung und Betrieb der Java Anwendungen von 50

Hertz. Als Java-Spezialist in bin ich Teil einer unternehmensweiten Taskforce bei 50

Hertz. In dieser Rolle arbeite ich an der Smart Energy Plattform – einer übergreifenden Plattform von 50

Hertz zur Erfassung und Verarbeitung von Smartmeter-Daten. Ich entwickle moderne, skalierbare Software und übernehme gleichzeitig Verantwortung für stabile, sichere und zuverlässig betreibbare IT-Services, die einen zentralen Beitrag zur Systemsicherheit im deutschen Stromnetz leisten.

Meine

Aufgaben :
* Entwicklung und Weiterentwicklung von Softwarekomponenten und
-modulen innerhalb der definierten technologischen Rahmenbedingungen und Bereitstellung von Updates zur Umsetzung fachlicher

Anforderungen
* Mitarbeit entlang des gesamten Service Lifecycles (Design, Build, Run)
* Vorbereitung, Mitgestaltung und Begleitung von Architekturentscheidungen und
-optimierungen
* Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs der Anwendungen und kontinuierliche Verbesserung der Betriebsprozesse, insbesondere durch Ausbau und Optimierung von Monitoring-Lösungen
* Analyse, Behebung und nachhaltige Vermeidung von Produktions- und Stabilitätsproblemen
* Sicherstellung von Codequalität, Security, Dokumentation und Best Practices im gesamten Software Development Lifecycle (SDLC)
* Weiterentwicklung von Deployment-Pipelines (z.

B. Azure Dev Ops)
* Enge Zusammenarbeit mit Fachbereich, Betrieb, Architektur, Service Ownern und weiteren Stakeholdern Meine

Kompetenzen:

* Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung mit Java sowie modernen Frameworks (z.

B. Spring Boot oder vergleichbar)
* Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von verteilten Systemen und Microservices
* Sehr gute Kenntnisse in Software-Design-Patterns, API-zentrierten Architekturen sowie hochverfügbaren und skalierbaren Systemlandschaften
* Erfahrung mit modernen Technologien wie Kubernetes, Docker sowie Kafka und/oder Spark/Flink
* Praxis in der Entwicklung im Cloud-nativen Umfeld (z.

B. Open Shift, Azure)
* Kenntnisse moderner Entwicklungs- und Betriebspraktiken wie: CI/CD, Versionierung, automatisierte Tests, Clean Code, Dev Ops / SRE / Application Support
* Verständnis von serviceorientierten Architekturen und modernen Betriebsmodellen
* Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1) sowie gute Deutschkenntnisse (mind. B2–C1)
Kein Muss, aber von Vorteil:
* Kenntnisse in energiewirtschaftlichen Prozessen (z.

B. Abrechnung von Smart Meter-Daten)
* Erfahrungen mit regulatorisch geprägten IT-Systemen
* Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban)
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle:
* Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit)
* Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance
* Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt
* Keine Kernarbeitszeit
* Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen:
* Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird
* Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf
* Betriebliche Altersvorsorge
* Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige…