Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst; m​/w​/d in unserer Kunstwerkstatt; Fachkraft zur Arbeits- und

Wir suchen keine:n Künstler:in, sondern eine:n Sozialexpert:in – mit Herz, Verstand und Lust auf fachübergreifende Arbeit als

Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst (m/w/d) in unserer Kunstwerkstatt (Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung)

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.

Deine

Rolle:

Soziale, pflegerische und pädagogische Begleitung!

In unserer Kunstwerkstatt arbeiten Künstler:innen mit kognitiven Beeinträchtigungen (z.

B. Demenz, Autismus, Schizophrenie, Trisomie u.a.) selbstständig und kreativ – begleitet von Künstler:innen und Atelierleitung.

Dein Aufgaben bereich liegt ausschließlich in der sozialen Arbeit: Du bist verantwortlich für die individuelle Entwicklung, Tagesstrukturierung und psychische Stabilisierung der Beschäftigten. Dein Fokus liegt auf fachübergreifendem Denken, Empowerment und der Förderung persönlicher Ressourcen – nicht auf der Anleitung künstlerischer Prozesse.

Deine Aufgaben – pädagogische Schwerpunkte:

• Individuelle Entwicklungsbegleitung: Du unterstützt die Beschäftigten in ihrer persönlichen Entfaltung
  , z.
  
  B. durch Alltagsbewältigung, Biografiearbeit oder Krisenintervention – immer orientiert an ihren Stärken und Zielen
  .
• Tagesstruktur und Gruppenmanagement: Du organisierst den sozialen Rahmen der Werkstatt (z.
  
  B. Pausen, Rituale, Konfliktschlichtung) und sorgst für eine stabile, wertschätzende Atmosphäre
  .
• Fachübergreifende
  
  Zusammenarbeit:
  
  Du vernetzt dich mit dem psychosozialen Dienst, Therapeut:innen und Angehörigen, um ganzheitliche Förderpläne zu entwickeln – aber übernimmst keine künstlerische Anleitung
  .
• Dokumentation und Konzeptentwicklung: Du reflektierst Entwicklungsprozesse, evaluierst Bedarfe und bringst dich in die Weiterentwicklung unseres pädagogischen Ansatzes ein.

Das bringst du mit:

• Fachliche Kompetenz: Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikation (z.
  
  B. Heilpädagogik).
• Entwicklungsorientierung: Interesse an Biographiearbeit und Ressourcenstärkung im Rahmen der Förderplanung und der täglichen Arbeit
• Fachübergreifendes Denken: Du siehst die Beschäftigten als ganze Personen und arbeitest disziplinübergreifend (z.
  
  B. mit Psychologie, Medizin, Pädagogik).
• Struktur und Empathie: Du schaffst klare Abläufe und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick – ohne die künstlerische Arbeit zu beeinflussen.
• Teamgeist: Du bist loyal, verbindlich und kommunikativ
  , aber respektierst die Aufgaben trennung im Team.

Wichtig: Künstlerische Vorkenntnisse sind kein Kriterium – im Gegenteil:
Wir suchen bewusst eine Person, die sich auf die soziale Begleitung konzentriert und die künstlerische Arbeit anderen überlässt.

• Ein kleines, multiprofessionelles Team
  , in dem jede:r seine:ihre Expertise einbringt –
  ohne Vermischung der Rollen
  .
• Klare Abgrenzung der Aufgaben: Du kümmerst dich um das Soziale, die Künstler
  * innen und Atelierleitung um das Künstlerische.
• Raum für fachliche Weiterentwicklung
  , z.
  
  B. in systemischer Beratung.
• Ein abwechslungsreiches, sinnstiftendes Arbeitsfeld mit direktem Impact auf die persönliche Entwicklung und Lebensqualität der Beschäftigten.
• geregelte Arbeitszeiten im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)
• Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag
• 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen
• Bezuschussung zum Firmenticket
• Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z.
  
  B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass);
  Corporate Benefits

Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet.