Senior Real Estate Transaction Manager; everyone

Du willst wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns richtig!

Egal, ob vom Fach oder als Quereinsteiger, ob in unserem Büro im Herzen Berlins oder in einem unserer über 70 Business Parks. Wir bieten Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines internationalen Unternehmens mit solidem Wachstum. Sirius steht als börsennotierte Gesellschaft mit derzeit über 275 Mitarbeitern für Selbstständigkeit, Flexibilität, Teamwork und immer neue Herausforderungen. Als Teil unseres erfolgsorientierten und diversen Teams wird Dir bei uns nie langweilig.

Was uns innerhalb der Landschaft der deutschen Gewerbeparks so einzigartig macht? Unser Service und die Gewerbeflächen sind genau auf die Bedürfnisse der Mieter zugeschnitten! Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst Du auf

• Steuerung und Umsetzung von Verkaufsprozessen für Industrieimmobilien – von der Analyse bis zum Abschluss
• Kurzfristige Optimierung von Assets zur Wertsteigerung vor dem Verkauf
• Koordination der Due‑Diligence-Prozesse mit internen Teams und externen Beratern
• Führung von Vertrags‑ und Kaufpreisverhandlungen (SPA)
• Steuerung externer Makler und Sicherstellung einer optimalen Marktpositionierung
• Erstellung von Finanzmodellen, Bewertungen und Entscheidungsgrundlagen für Management und Investment Committee
• Unterstützung des Acquisition‑Teams bei Ankäufen und Marktanalysen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Transaktionsmanagement von Industrieimmobilien, idealerweise mit Fokus auf Verkäufe
• Hintergrund im Makler‑, Beratungs‑ oder Transaktionsumfeld
• Sehr gute Kenntnisse in Financial Modeling und Immobilienbewertung (z. B. DCF, IRR)
• Ausgeprägte Verhandlungs‑ und Projektmanagementfähigkeiten
• Sehr gute Marktkenntnisse im Bereich Industrie‑ und Logistikimmobilien
• Starkes Netzwerk in der gewerblichen Immobilienbranche
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sind Voraussetzung

• Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice
• Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Mitarbeiterrabatte
• Du‑Kultur auf allen Ebenen
• Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen
• Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote

Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.

Hast du dich in der Stellenbeschreibung wiedererkannt? Dann nimm schnell Kontakt auf.

Wenn der Job nicht so richtig zu dir passt, du aber trotzdem Lust darauf hast, bei uns zu arbeiten, dann schick uns gerne eine Initiativbewerbung!

Viele Gründe für deinen Start bei Sirius.

Je nach Jobprofil bieten wir flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work‑Life‑Balance an.

Unsere Mitarbeiter bekommen 28 Urlaubstage sowie Treueurlaub nach Betriebszugehörigkeit.

Unsere Gesundheits‑Highlights: Jährliche Gesundheitstage, Grippeschutzimpfung, die betriebliche Zusatzkrankenversicherung, präventive Maßnahmen und vieles mehr.

In unserer Zentrale in Berlin bieten wir Yoga, Training im Fitnessstudio und Beachvolleyball an. Außerdem organisieren wir die Teilnahme an Firmenläufen und Charity Fußballcups.

Die Sirius Academy bietet jährlich ca. 10 Kurse zu den Themen Immobilien, Kommunikation und Gesundheit an. Auch externe Weiterbildungen werden von uns unterstützt.

Wir bieten in Berlin wöchentlich Englisch‑ und Deutschkurse an. Deutschlandweit können unsere Mitarbeiter mit der App „Babbel“ ihre Sprachkenntnisse verbessern.

Ein zweitägiges Onboarding findet für alle neuen Mitarbeiter in Berlin statt. Dazu kommen Einarbeitungspläne und Job‑Paten aus der Region in den ersten 4 Monaten.

Jede erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung wird mit einer Prämie von bis zu 2.000 € (brutto) honoriert.

Ein Geschenk, das wächst:
Zu besonderen Anlässen wie Geburtstag oder Jubiläen pflanzen wir für unsere Mitarbeiter einen Baum.

Nach erfolgreich bestandener Probezeit unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei der betrieblichen Altersvorsorge.