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Expert (m​/w​/d) Mobility Risk & Insurance Solutions

in 10115, Berlin, Berlin, Deutschland
Unternehmen: TAS Toolbox GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-04
Berufliche Spezialisierung:
  • Versicherung
    Risiko-Analyst, Versicherungsanalyst, Versicherer, Versicherungsrisikomanagement
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 72000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 72000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Expert (m/w/d) Mobility Risk & Insurance Solutions 40 Stunden pro Woche
• unbefristet
• Frühester Beginn ab sofort 72.000 - 80.000 EUR pro Jahr

Mobilität verändert sich – und mit ihr die Versicherungswelt.

Wir suchen Menschen, die Lust haben, neue Risiken zu denken und innovative Versicherungslösungen für moderne Mobilitätskonzepte zu entwickeln – insbesondere im Zusammenspiel mit zukunftsorientiertem Underwriting.

Darauf können Sie sich freuen:
  • Eine Underwriter-Rolle mit mehr Einfluss als üblich – fachlich und strategisch
  • Ein Umfeld, das Weiterentwicklung von Underwriting-Standards aktiv fördert
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produkt und Management
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
  • Attraktive Benefits inkl. Zusatzleistungen und Gesundheitsangebote
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven innerhalb eines wachsenden Unternehmens
  • Ein kollegiales Team mit hoher fachlicher Kompetenz
Ihre Aufgaben:
  • Analyse und Bewertung von Risiken im Bereich moderner Mobilität (z. B. Flotten, Sharing, neue Nutzungskonzepte)
  • Entwicklung neuer Versicherungsansätze und Produkte gemeinsam mit Underwriting‑Einheiten
  • Mitarbeit in Projekten rund um Transformation und Innovation
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Versicherungsbackground
  • Erfahrung in Versicherung, Mobility, Leasing oder Flottenmanagement
  • Erste Berührungspunkte mit Underwriting oder Risikobewertung von Vorteil
  • Interesse an Innovation und neuen Geschäftsmodellen
  • Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise

Wir bewerten alle Bewerberinnen und Bewerber nach ihrer Qualifikation – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder eines Handicaps.

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