Pflegefachkraft für Tagespflege für junge Menschen mit Demenz; m​/w​/d

Stellendetails zu:
Pflegefachkraft für Tagespflege für junge Menschen mit Demenz (m/w/d)

Angebotsart:
Arbeit

Pflegefachkraft für Tagespflege für junge Menschen mit Demenz (m/w/d)

Arbeitgeber: "Gemeinsam gehen" Begleitung und Betreuung GmbH

Beginn ab 01.03.2026

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

unbefristet

Pflegefachmann/-frau (Altenpflege), Altenpfleger/in

Wir erweitern unser bestehendes Tagespflegeangebot im Herzen von Beuel um eine weitere Gruppe, die auf junge Menschen mit Demenz spezialisiert ist, und suchen hierfür ab 01.03.2026 eine Pflegefachkraft zur Unterstützung unseres Teams.

Die Stelle umfasst die ganzheitliche Pflege, Begleitung und Betreuung unserer Tagespflegegäste, die schwerpunktmäßig an einer frühen Demenzform erkrankt sind. Unser Ziel ist es, betroffenen Menschen und deren Angehörigen das Leben zu erleichtern, und es lebenswerter zu gestalten. Die Bedürfnisse unserer Gäste stehen dabei im Zentrum unseres Handelns. Der Erhalt von Wohlbefinden und Würde, sowie die Wahrung der eigenen Identität und Selbstbestimmtheit haben hierbei oberste Priorität.

Als Pflegefachkraft bist du mit der ganzheitlichen Pflege von Menschen mit Demenz betraut und sorgst dafür, dass sich unsere Tagespflegegäste gut versorgt und sicher fühlen. Du übernimmst hierbei die Durchführung der notwendigen Pflegemaßnahmen und behältst den Gesundheitszustand der Gäste im Blick. Dazu gehören auch die Pflegedokumentation sowie der Austausch mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten und dem Team. Mit Deinem Fachwissen trägst Du dazu bei, die Pflegequalität im Alltag sicherzustellen und Abläufe kontinuierlich zu verbessern.

• Vollzeit-/Teilzeitbeschäftigung
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Jahresgehalt
• Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tagewoche
• Ein aufgeschlossenes und fröhliches Team
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
• Aussicht auf ein unbefristetes Verhältnis
• Ortsübliche Bezahlung mit Aussicht auf leistungsgerechte Anpassung des Gehalts
• Die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder examinierte/-r Altenpfleger/-in (3 Jahre)
• Erfahrung im Umgang mit gerontopsychiatrisch veränderten Menschen
• Empathie, Einfühlsamkeit und Bereitschaft zur Initiative
• Soziale Kompetenzen wie Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit
• Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und wahrzunehmen
• Motiviertes Auftreten und persönliches Engagement
• EDV-Kenntnisse