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Senior Software Tester; m​/w​/d

in 53111, Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: APRIORI - business solutions AG
Vollzeit position
Verfasst am 2026-06-20
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Software-Ingenieur, Softwaretester, DevOps Ingenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 60000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 60000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Senior Software Tester (m/w/d) gesucht! 60- 80k

Standort:
Koblenz | Gehalt: €60.000 – €80.000 | Hybrid (2 Tage Homeoffice)

Unser Mandant

Pionier für smarte Softwarelösungen im Gesundheitswesen. Unser Mandant ist ein weltweit führendes Tech-Unternehmen, das mit seinen innovativen Softwarelösungen die Digitalisierung des globalen Gesundheitswesens maßgeblich gestaltet. Mit mehreren tausend Mitarbeitenden weltweit arbeitet man an Technologien, die den medizinischen Alltag smarter, einfacher und sicherer machen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Integration von Künstlicher Intelligenz im E‑Health‑Umfeld.

Dein Beitrag:
Teststrategie, Shift‑Left & AI‑Integration
  • Ende‑zu‑Ende-Teststrategien:
    Du konzipierst und verantwortest umfassende Teststrategien über alle Ebenen hinweg (Unit‑, Integrations‑, System‑, UI‑ sowie Last‑ und Performance‑Tests) für hochsensible medizinische Softwareprodukte.
  • CI/CD & Test‑Harnesses:
    Du baust automatisierte Test‑Harnesses und CI‑Pipelines weiter aus, um Regressionen frühzeitig zu erkennen.
  • Qualitäts‑Gewissen:
    In enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung, der Architektur und dem Produktmanagement verankerst Du testgetriebene "Shift‑Left"‑Engineering‑Praktiken im Team.
  • AI‑Driven QA:
    Du nutzt moderne AI‑Agents und agentische Coding‑Tools gezielt für die Generierung, Pflege und Triage von Tests und baust wiederverwendbare Automatisierungs‑Workflows für die QA‑Community auf.
Das bringst Du mit:

Tech‑Expertise & Innovationsfreude
  • Fundament:
    Ein abgeschlossenes technisches Studium (Informatik, Mathematik, Physik, Elektrotechnik oder vergleichbar) oder eine Ausbildung.
  • Berufserfahrung:
    Mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung auf Senior‑Level sowie erprobte Praxis in Last‑ und Performance‑Tests – idealerweise in regulierten oder sicherheitskritischen Umgebungen.
  • Tech‑Stack & Tools:
    Gute Programmierkenntnisse in mindestens einer Sprache (z.B. C#, Java, Python oder TypeScript) sowie Praxis mit modernen Test‑Tools (z.B. Playwright, Cypress, Ranorex) und CI/CD (z.B. Git Lab CI). Eine ISTQB‑Zertifizierung ist ein Plus.
  • AI‑Kompetenz:
    Effektiver Einsatz von AI in QA‑Workflows, idealerweise Erfahrung mit agentischen Tools, AI‑Pipelines und Context Engineering.
  • Sprachen:
    Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch in Wort und Schrift.
Das kannst Du erwarten:
Attraktives Paket & Campus‑Kultur
  • Finanzielles & Sicherheit:
    Ein attraktives Gehalt zwischen €60.000 und €80.000 (je nach Qualifikation und Erfahrung) in einem absolut krisensicheren Wachstumsmarkt.
  • Flexibilität (Mobile Work):
    Eine ausgewogene Work‑Life‑Integration mit 2 Tagen mobilem Arbeiten (Homeoffice) pro Woche und 3 Tagen vor Ort am modernen Standort.
  • Gesundheit & Fitness:
    Ein voll ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit wöchentlichen Kursen (online & offline) sowie eine Betriebskantine mit täglich frischen, gesunden Gerichten.
  • Familienfreundlichkeit:
    Ein betriebseigener Kindergarten direkt auf dem modernen Firmen‑Campus im Raum Koblenz zur flexiblen Gestaltung des Alltags.
  • Entwicklung & Extras:
    Maßgeschneiderte Weiterbildung über die Inhouse‑Academy, Möglichkeit auf ein Job Rad, betriebliche Altersvorsorge (BAV), regelmäßige Teamevents (Sommer‑ und Weihnachtsfeister) sowie exklusive Corporate Benefits.
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Stellen-Anforderungen
10+ Jahre Berufserfahrung
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