Empfangsmitarbeiter; m/w/d in Vollzeit o. Teilzeit
in
53111, Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Verfasst am 2026-03-10
Unternehmen:
Aschert & Bohrmann GmbH
Vollzeit, Teilzeit
position Verfasst am 2026-03-10
Berufliche Spezialisierung:
-
Verwaltung
Büro-Verwaltung, Verwaltungsassistent, Büro-Assistent/in, Assistent der Geschäftsleitung
Stellenbeschreibung
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit o. Teilzeit - Bonnim Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Bonn.
Diese Position ist alternativ auch in Teilzeit (ab 20h/Woche) zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Empfang und Betreuung von Besuchern und Gästen sowie die Übernahme der Telefonzentrale
- Datenbankpflege, inkl. Erstellung und Bearbeitung von Statistiken
- Übernahme der Organisation, inkl. Vor- und Nachbereitung von Konferenz- und Meetingräumen
- Bearbeitung des Postein- und
-ausgangs mit entsprechender Weiterleitung sowie die Übernahme der Terminkoordination und -überwachung - Informationsstelle für Auskünfte und die Übernahme der allgemein administrativen Tätigkeiten
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung am Empfang oder in einer Rezeption wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke und ein gepflegtes Auftreten sowie eine selbständige, vorausschauende Arbeitsweise und Organisationsgeschick
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 198981 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: re
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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