Sales Strategy Specialist; w​/m​/d

• Entwicklung von Vertriebsstrategien:
  Vertriebskanal- und segmentübergreifende Strategien entwickelst du in enger Abstimmung mit relevanten Fachbereichen zur nachhaltigen Penetrationssteigerung.
• Steuerung von Vertriebssegmenten:
  Vertriebssegmente bildest du als Grundlage der vertrieblichen Steuerung und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
• Weiterentwicklung von Geschäftsfeldern und Vertriebssegmenten:
  Strategische Maßnahmen leitest du ab, steuerst deren Umsetzung und unterstützt nachhaltiges Wachstum.
• Definition und Monitoring von KPIs:
  Zentrale Kennzahlen entwickelst du zur Vertriebssteuerung und stellst deren operatives Tracking sicher.
• Bewertung vertrieblicher Maßnahmen:
  Business Cases, KPI-Forecasts und Erfolgsmessungen bereitest du zur fundierten Entscheidungsfindung auf.
• Schnittstellen- und Anforderungsmanagement:
  Die Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen koordinierst du und treibst die Optimierung von Vertriebsprozessen voran.
• Vorbereitung von Management-Entscheidungen:
  Meetings auf Geschäftsbereichsleitungs- und Geschäftsführungsebene bereitest du vor und erstellst aussagekräftige Präsentationen sowie Entscheidungsvorlagen

• Entwicklung von Vertriebsstrategien:
  Vertriebskanal- und segmentübergreifende Strategien entwickelst du in enger Abstimmung mit relevanten Fachbereichen zur nachhaltigen Penetrationssteigerung.
• Steuerung von Vertriebssegmenten:
  Vertriebssegmente bildest du als Grundlage der vertrieblichen Steuerung und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
• Weiterentwicklung von Geschäftsfeldern und Vertriebssegmenten:
  Strategische Maßnahmen leitest du ab, steuerst deren Umsetzung und unterstützt nachhaltiges Wachstum.
• Definition und Monitoring von KPIs:
  Zentrale Kennzahlen entwickelst du zur Vertriebssteuerung und stellst deren operatives Tracking sicher.
• Bewertung vertrieblicher Maßnahmen:
  Business Cases, KPI-Forecasts und Erfolgsmessungen bereitest du zur fundierten Entscheidungsfindung auf.
• Schnittstellen- und Anforderungsmanagement:
  Die Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen koordinierst du und treibst die Optimierung von Vertriebsprozessen voran.
• Vorbereitung von Management-Entscheidungen:
  Meetings auf Geschäftsbereichsleitungs- und Geschäftsführungsebene bereitest du vor und erstellst aussagekräftige Präsentationen sowie Entscheidungsvorlagen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Berufserfahrung im Vertriebscontrolling, in der Vertriebssteuerung oder in einem vergleichbaren analytischen Umfeld
• Spezialisierung in der Analyse strategischer Fragestellungen sowie in der strukturierten Aufbereitung komplexer Sachverhalte zur Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
• Erfahrung im Schnittstellenmanagement und in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen, insbesondere Excel und Power Point
• Faktenprüfer mit Ergebnisorientierung und Genauigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Flexibles Arbeiten - dein Job, dein Rhythmus, deine Wahl

Homeoffice-Ausstattung - inklusive ergonomischer Möbel für mehr Komfort

Weiterbildung & Schulungsangebote - mit unserer Academy einen Schritt voraus

30 Tage Urlaub - plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester

Corporate Benefits & Rabatte - exklusive Vorteile für deinen Alltag

Flexibler Benefit - wähle das ideale Extra, das zu dir passt

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem – für uns zählt auch deine Begeisterung, neue Wege zu gehen, und dein Wille, gemeinsam etwas zu bewegen. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, egal wer du bist und welchen Hintergrund du mitbringst. Werde Teil unserer Mission und lass uns gemeinsam Großes gestalten!

Lisa Sperzel

HR Talent Acquisition Partner

l.s

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