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Leitung Finanzen und Organisation

in 38100, Braunschweig, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Arbeitsagentur
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-27
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Finanzmanager, Compliance Analyst
  • Finanz/Rechnungswesen
    Finanzielle Compliance, Finanzmanager, Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 72000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 72000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Wir suchen zum 01.10.2026 oder nächstmöglich eine Leitung Finanzen, Personal & Organisation (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Sie übernehmen eine zentrale Leitungsaufgabe und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team die finanzielle und organisatorische Zukunft unseres Verbandes.

Mehr zur Position und Vergütung

Das sind Ihre Tätigkeiten
  • Sie führen und entwickeln ein Team von sechs Mitarbeitenden in den Bereichen Finanzen und Personal.
  • Sie verantworten Jahresabschluss, Wirtschaftsplanung, Controlling, Berichtswesen und Liquiditätssteuerung.
  • Sie stellen die Personaladministration und Entgeltabrechnung sicher.
  • Sie entwickeln interne Prozesse und die Digitalisierung der Arbeitsabläufe weiter.
  • Sie verantworten Förderanträge, Verwendungsnachweise und die Einhaltung der jeweiligen Vorgaben.
  • Sie beraten Vorstand und Leitungskreis bei wirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen.
Wir wünschen uns
  • Ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen, in Bilanzierung und Steuerrecht;
    Erfahrungen im gemeinnützigen Bereich sind wünschenswert.
  • Führungserfahrung sowie Kenntnisse in Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Eine strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Zusammenarbeit.
  • Interesse an Digitalisierung, klaren Prozessen und verständlichem Reporting.
  • Identifikation mit den Werten und Aufgaben der Caritas.
Darauf können Sie sich freuen
  • Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum.
  • Vergütung nach EG 12 AVR Caritas 2027 mit individueller Stufenzuordnung nach aufgabenbezogener Berufserfahrung und Jahressonderzahlung.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten.
  • Betriebliche Altersversorgung.
  • Hansefit und weitere Mitarbeitendenangebote.
  • Direkte Zusammenarbeit mit Vorstand und Leitungskreis.
Weitere Angaben
  • Arbeitsort Braunschweig
  • Umfang Vollzeit oder Teilzeit
  • Beginn 01.10.2026 oder nächstmöglich

Ausführliche Informationen zur Position, zur Vergütung und zum Caritasverband Braunschweig finden Sie auf unserer Stellenseite.

Fragen zur Position?
David Christen, Vorstand
-49

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