Executive Berater* Transformation Office

DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen.

Wir lieben was wir tun, Du auch?

Du hast das Big Picture im Blick – wir auch! Unser Team rund um den Vorstand unterstützt diesen bei strategischen und operativen Themen, agiert als Schnittstelle zwischen dem Vorstand und den Fachbereichen und behält so jederzeit den Überblick über Themen und Projekte, die Relevanz für den gesamten NEW YORKER Konzern haben. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:

• Inhouse Consulting:
  In unserem Inhouse Consulting Team arbeitest du an strategisch relevanten Themen, die Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit nachhaltig formen. Du verbindest die analytische Vielfalt klassischer Beratung mit dem Vorteil, Wirkung direkt zu sehen
• Organisationsentwicklung:
  Analyse, Bewertung und Weiterentwicklung bestehender Aufbau- und Prozessstrukturen im Unternehmenskontext
• Strategische Beratung:
  Entwicklung von Konzepten, Zielbildern und Handlungsempfehlungen für Management und Fachbereiche
• Projektsteuerung:
  Strukturierung, Priorisierung und Begleitung komplexer Transformationsinitiativen – von der Analyse bis zur Umsetzung
• Management-Support:
  Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Analysen für Führungsebenen
• Zusammenarbeit:
  
  Enge Abstimmung mit Führungskräften und relevanten Schnittstellen
• Methodik & Standards:
  Weiterentwicklung von Methoden, Tools und Best Practices im Bereich Transformation & Organisationsentwicklung
• Change & Kommunikation:
  Unterstützung bei der Entwicklung von Kommunikationsmaßnahmen, um Veränderungsprozesse erfolgreich zu verankern

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management, Natur-, Ingenieur- oder Technikwissenschaften oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmensberatung, insbesondere in der Organisationsentwicklung oder in Transformationsprojekten mit
• Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und erkennst Muster, Strukturen sowie Handlungsfelder schnell und sicher
• Du hast ein fundiertes Verständnis für Aufbau-, Ablauf- und Steuerungsstrukturen von Unternehmen und deren Weiterentwicklung
• Du besitzt nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und arbeitest dabei eigenverantwortlich sowie strukturiert
• Du trittst souverän auf allen Hierarchieebenen auf und kannst komplexe Inhalte klar, verständlich und überzeugend kommunizieren
• Du arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und zuverlässig und legst großen Wert auf hohe Qualität
• Du hast Freude an der Zusammenarbeit im Team, schätzt den offenen Austausch und kannst Stakeholder für gemeinsame Ziele gewinnen
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!

Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.

• Benefits.
  • 30 % Personalrabatt in…