Personalreferent​/HR Generalist; w​/m​/d) befristet für Jahre

Ihre Aufgaben

• Als Personalreferent (w/m/d) beim ADAC steuern Sie die Recruitingprozesse ganzheitlich - von der Bedarfsklärung über zielgruppengerechte Stellenausschreibungen, die Auswahl geeigneter Recruitingkanäle und die Bewerbervorauswahl bis hin zu Interviews, Entscheidungsvorbereitungen und dem strukturierten Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen.
• Sie erstellen und prüfen Vertragsunterlagen mit hoher Sorgfalt, darunter Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zusatzvereinbarungen sowie weitere arbeitsrechtlich relevante Dokumente.
• Arbeitsrechtliche Fragestellungen, Betriebsratsanhörungen und personalrelevante Sachverhalte bereiten Sie strukturiert auf, stimmen diese sicher ab und sorgen dafür, dass die Themen verbindlich geklärt und umgesetzt werden.
• Darüber hinaus unterstützen Sie ausgewählte Personalmarketing- und Nachwuchsthemen, etwa bei Messeaktivitäten, dem Welcome Day sowie im Azubiprozess von der Auswahl bis zur administrativen Umsetzung.
• Abgerundet wird Ihr Aufgaben gebiet durch die Übernahme weiterer administrativer und organisatorischer Aufgaben im Personalbereich.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften - idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder HR-Management - oder über eine vergleichbare Qualifikation im Personalbereich.
• Des Weiteren bringen Sie fundierte Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit mit, insbesondere in der Erstellung personalbezogener Vertragsunterlagen, im Recruiting sowie in der sicheren Begleitung personalrelevanter Prozesse.
• Ein gutes arbeitsrechtliches Verständnis, insbesondere im Individual- und Kollektivarbeitsrecht, setzen wir voraus;
  Kenntnisse im Tarifrecht sowie im Umgang mit außertariflichen Regelungen sind von Vorteil.
• In der Zusammenarbeit mit Führungskräften, internen Schnittstellen und dem Betriebsrat treten Sie sicher, verbindlich und lösungsorientiert auf.
• Sie überzeugen durch eine präzise und professionelle Ausdrucksweise sowie ein gutes Gespür für adressatengerechte Kommunikation - sowohl intern als auch extern.
• Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus; auch bei mehreren parallelen Themen behalten Sie Fristen, Prioritäten und Details zuverlässig im Blick.

• Sicherheit - ein Arbeitsplatz mit Zukunft: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber, auf den Sie langfristig bauen können.
• Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Eine faire und leistungsgerechte Bezahlung, die Ihre Qualifikationen und Berufserfahrung angemessen honoriert.
  Urlaub
  - Arbeit ist nur das halbe Leben:
  Wer in dieser Hälfte viel leistet, hat sich Urlaub verdient. Beim ADAC sind es 30 Tage plus zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage (24. und 31. Dezember).
• Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt
  :
  Die individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen.
• Ihr Arbeitsplatz - das Alltagszuhause: Sie profitieren von vielfältigen und flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Ergänzend sorgen wir mit weiteren Angeboten für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
• Mitarbeiterrabatte
  - Ihre exklusiven Extras: Attraktive Vergünstigungen auf ADAC eigene Leistungen, Preisvorteile bei Reiseveranstaltern sowie Zugang zu einem umfangreichen Corporate-Benefits-Portal mit Angeboten zahlreicher Partner.
• Miteinander - weil Teamgeist zählt: Unser Welcome Day erleichtert Ihnen den Start, fördert den Austausch und gibt Einblicke in den ADAC und unsere Kultur. Sie erwartet ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld, geprägt von Zusammenhalt,…