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Mitarbeiter; m​/w​/d) Personalentwicklung

in 28195, Bremen, Bremen, Deutschland
Unternehmen: Bremische Volksbank Weser-Wümme eG
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-07
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HR Generalist, Personalvermittler, HR Manager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 65000 - 85000 EUR pro Jahr EUR 65000.00 85000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Mitarbeiter (m/w/d) Personalentwicklung

Du möchtest Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Du begeisterst Dich für die Entwicklung von Mitarbeitenden, modernes Recruiting und die Umsetzung zukunftsorientierter HR-Projekte? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

In dieser vielseitigen Position übernimmst Du Verantwortung für zentrale Themen der Personalarbeit:

  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Personal- und Führungskräfteentwicklung
  • Beratung und Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Entwicklungsprozessen
  • Verantwortung für das Qualifikationsmanagement
  • Eigenständige Durchführung von Recruiting-Prozessen und Bewerbermanagement
  • Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke und Recruiting-Strategien
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten
  • Unterstützung bei organisatorischen Veränderungen und Transformationsprozessen
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
  • Erfahrung in den Themen Personalentwicklung und Recruiting
  • Coaching-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation von wünschenswert
  • Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke
  • Freude an Veränderung und Gestaltung
  • Teamgeist
  • Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Sicheres Auftreten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Spannende Projekte und die Möglichkeit, Veränderungen aktiv mitzugestalten
  • Eine moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen
    Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven

Bremische Volksbank Weser-Wümme eG
Frau Barbara Rechenberg
Domsheide 14
28195 Bremen
Tel.

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