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Value Creation Manager

in 28195, Bremen, Bremen, Deutschland
Unternehmen: REINBURG Gruppe GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-07
Berufliche Spezialisierung:
  • Wirtschaft
    Unternehmensstrategie, Business Analyst, Änderungsmanagement, Operations Manager
  • Management
    Unternehmensstrategie, Business Analyst, Änderungsmanagement, Operations Manager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 90000 - 130000 EUR pro Jahr EUR 90000.00 130000.00 YEAR
Stellenbeschreibung

Baue mit uns die führende Unternehmensgruppe für B2B-Elektrodienstleistungen auf.

Die REINBURG Gruppe baut die führende Unternehmensgruppe im Bereich B2B-Elektrodienstleistungen auf. Dabei verfolgen wir einen klar operativen Buy & Build Ansatz:
Wir erwerben etablierte Unternehmen, entwickeln diese gemeinsam mit den bestehenden Teams weiter und schaffen durch professionelle Integration, operative Exzellenz und gruppenweite Standards eine moderne und skalierbare Plattform im technischen Dienstleistungssektor.

Als Value Creation Manager gestaltest du die operative und strategische Weiterentwicklung unserer Beteiligungsunternehmen aktiv mit. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit den Geschäftsführern vor Ort Wachstum, operative Exzellenz und nachhaltige Transformation voranzutreiben.

Unmittelbarer Impact

Du übernimmst Verantwortung für die Umsetzung konkreter Wachstums- und Wertsteigerungsinitiativen – nicht nur Konzeption, sondern messbare Ergebnisse.

Unternehmer statt Berater

Direkte Zusammenarbeit mit den beiden Gründern der REINBURG Gruppe sowie den Geschäftsführern unserer Beteiligungen.

Breites Aufgaben spektrum

Von strategischem Vertrieb, Pricing und Marketing bis zu Einkauf, Digitalisierung und KI – langfristige Begleitung statt kurzfristiger Projektarbeit.

Deine Rolle

Nach einer Akquisition führst du gemeinsam mit dem Management einen Strategieworkshop durch, identifizierst die wichtigsten Wertsteigerungshebel und übersetzt diese in eine konkrete Value Creation Roadmap. Anschließend begleitest du die priorisierten Initiativen nicht nur konzeptionell, sondern übernimmst Verantwortung für deren pragmatische und messbare Umsetzung.

Die Themen reichen dabei von strategischem Vertrieb, Marketing und Pricing über Einkauf und operative Effizienz bis hin zur Digitalisierung von Prozessen und dem Einsatz neuer Software- und KI-Lösungen.

Du arbeitest eng mit den Geschäftsführern und Teams unserer Beteiligungsunternehmen zusammen und bist regelmäßig vor Ort in den Unternehmen. Gleichzeitig entwickelst du Best Practices und Strukturen, die wir innerhalb der gesamten REINBURG Gruppe skalieren können.

Deine

Aufgaben Strategie & Wachstum
  • Durchführung von Strategieworkshops gemeinsam mit den Geschäftsführern und Ableitung konkreter Value Creation Roadmaps
  • Identifikation und Umsetzung von Wachstumsinitiativen in den Bereichen Pricing, strategischer Vertrieb, Key Account Management und Marketing
  • Begleitung der Initiativen von der Konzeption bis zur messbaren Umsetzung
Operative Exzellenz & Digitalisierung
  • Analyse und Optimierung operativer Prozesse und Strukturen sowie Realisierung von Effizienz- und Synergiepotenzialen innerhalb der Gruppe (bspw. Bündelung des Einkaufs sowie weiterer zentraler Funktionen)
  • Auswahl und Implementierung geeigneter Software-, Automatisierungs- und KI-Lösungen – von Standardsoftware bis zum Aufsetzen von KI-Agenten
  • Nutzung von Daten und KPIs zur Identifikation und Steuerung operativer Verbesserungspotenziale
Skalierung & Best Practices
  • Entwicklung und Etablierung skalierbarer Strukturen und Prozesse innerhalb unserer Beteiligungen
  • Identifikation von Best Practices und Übertragung auf weitere Betriebe der Gruppe
  • Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführern und Teams unserer Beteiligungen vor Ort
Dein Profil Erfahrung
  • Sehr guter Hochschulabschluss, z.B. in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • 2–5 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Unternehmensberatung, im Private-Equity- / Value-Creation-Umfeld, Corporate Development oder in einer operativen Rolle im Mittelstand
  • Erfahrung in der eigenständigen Strukturierung und pragmatischen Umsetzung komplexer Projekte
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit mittelständischen…
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