Head of Bess

Ein Full-Service-Projektentwickler für gewerbliche Solarenergie. Wir begleiten unsere Kundinnen von der Konzeption über Bau und Netzanbindung bis hin zu Monitoring und Vermarktung – mit einem breiten Netzwerk an Solar-Expertinnen, das wirtschaftlich tragfähige und nachhaltige Umsetzung sichert.

Du übernimmst Aufbau, Leitung und strategische Weiterentwicklung unseres Projektmanagement-Bereichs. Als Führungskraft steuerst du ein wachsendes Team, etablierst einheitliche Abläufe und stellst sicher, dass unsere PV- und Batteriespeicher-Vorhaben termingerecht, technisch sauber und wirtschaftlich erfolgreich abgeschlossen werden. Operatives Projekt-Know-how kombinierst du mit strategischem Weitblick – du baust Strukturen auf, setzt Prioritäten bei der Ressourcenverteilung, berätst dein Team bei technisch anspruchsvollen Fragen und treibst das Projektgeschäft gemeinsam mit anderen Fachbereichen voran.

• Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams für Projektmanagement (PV/Batteriespeicher)
• Sicherstellung der erfolgreichen Durchführung anspruchsvoller Solar- und Speicherprojekte über den gesamten Projektzyklus
• Steuerung des Projektportfolios bezogen auf Termine, Budget, Ressourcen und Qualität
• Entwicklung und Etablierung einheitlicher Standards, Methoden und Prozesse im Projektmanagement
• Unterstützung des Teams bei organisatorischen und technischen Herausforderungen
• Koordination der Schnittstellen zu internen Fachbereichen und externen Partnern
• Aktives Risikomanagement und Steuerung von Eskalationsprozessen
• Verantwortung für Netzanschluss, technische Abnahmen und Inbetriebnahme auf Portfolioebene
• Beteiligung an der Weiterentwicklung wirtschaftlicher Konzepte für Speicherintegration, Direktvermarktung und Flexibilitätsmärkte
• Mitwirkung bei Recruiting, Kompetenzentwicklung und Personalaufbau im Team

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Projektmanagement für Solar-, Energie- oder Infrastrukturvorhaben
• Nachgewiesene Führungserfahrung – als Teamleitung oder in leitender Projektverantwortung
• Fundiertes Fachwissen zu Photovoltaik, Batteriespeichertechnik und elektrotechnischer Infrastruktur
• Praxiserfahrung mit AC-Netzanbindung, Netzanschlussverfahren sowie relevanten technischen und regulatorischen Vorgaben
• Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und die Fähigkeit, komplexe Projektlandschaften zu priorisieren
• Routinierter Umgang mit PM-Software und ERP-Systemen, Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 von Vorteil
• Entscheidungsstärke, kommunikative Kompetenz und unternehmerische Denkweise
• Erfahrung im Aufbau skalierbarer Projektstrukturen
• Kenntnisse in Batteriespeichervermarktung, Lastmanagement oder der Energiewirtschaft allgemein
• Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams
• Verständnis wirtschaftlicher Kennzahlen und Margensteuerung im Projektgeschäft
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

• Teamkultur: Ein internationales, dynamisches Team mit gemeinsamem Fokus auf die Energiewende – geprägt von Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung
• Gestaltungsspielraum: Viel Eigenverantwortung in einem schnell wachsenden, unternehmerisch geprägten Umfeld – deine Ideen sind willkommen
• Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote und langfristige Karrierechancen in einer Zukunftsbranche
• Arbeitsklima: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Kultur, die Eigeninitiative fördert; regelmäßige europaweite Team-Events
• Zusatzleistungen: Kostenlose Parkplätze, gute Verkehrsanbindung, Getränke-Flatrate sowie Zugang zu einem Rabattprogramm bei Partnerunternehmen
• Vergütung: Überdurchschnittliches, leistungsorientiertes Gehalt mit transparentem Modell sowie perspektivischer Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Perspektive: Aktive Mitgestaltung der Energiewende in einem zukunftssicheren Unternehmen mit klarer langfristiger Ausrichtung
• Auszeichnung: Zertifiziert als Top-Arbeitgeber – mit dem Anspruch, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu bieten