Teamleitung Elektriker/Hausmeister für Technische Anlagen; m/w/d
Verfasst am 2026-10-15
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Fachkraft
Elektriker, Wartungsmechaniker, HLK, Gebäudewartung
Wir suchen Unterstützung in der Haustechnik für den Bereich der Elektrotechnik (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme der Teamleitung für den Bereich der Elektrofachkräfte
- Anlegen des Bestand, führen und regelhafte Aktualisierungen der erforderlichen Eintragungen im CAFM System Wave Ware
- Umsetzen der Vorgaben der Gesamtverantwortlichen Elektrofachkraft hinsichtlich der elektrotechnischen Anforderungen und Arbeitssicherheitsvorschriften Fach- und Aufsichtsverantwortung für diesen abgegrenzten Bereich inklusive Raporting an die Gesamtverantwortliche Elektrofachkraft und Kontrollgänge
- Einsatzplanung und jährliche Sicherheitsunterweisungen von Elektrofachkräften (EFK) und elektrotechnisch unterwiesenen Personen (EuP)
- abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroinstallateur oder vergleichbarer elektrotechnischer Abschluss-zwingend mit Weiterbildung als geprüfter Techniker (m/w/d) / Elektromeister (m/w/d)
- sonstige Qualifikationsnachweise
- sichere Kenntnisse im Bereich des Arbeitsschutzgesetzes sowie der relevanten DIN-VDE-Normen, Betriebssicherheitsverordnungen und DGUV-Vorschriften
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise, Empathie
- Mehrjährige, Berufserfahrung in der Errichtung, dem Betrieb oder der Prüfung komplexer elektrotechnischer Anlagen (idealerweise im Klinikbereich, der kritischen Infrastruktur oder großen Liegenschaften)
- Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) oder die Bereitschaft/Interesse, diese zeitnah zu absolvieren
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- attraktive Vergütung
- zielgerichtete Weiterbildungs- uns Schulungsmaßnahmen
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
- Urlaub
Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
- Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
- Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
- Teamevents und Betriebsfeste
Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
- ÖPNV-Ticket 80 %
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar
- Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
- Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
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