Test Automation Engineer

Verstärke mit deinem Wissen und deiner Erfahrung unseren Bereich msg Quality Assurance & Solutions – das Kompetenzzentrum für moderne Qualitätssicherung, Testmanagement und innovative Lösungsentwicklung. Bei uns arbeitest du in interdisziplinären Teams, gestaltest anspruchsvolle Digitalisierungs- und Transformationsprojekte und bringst neue Technologien wie KI und Testautomatisierung aktiv in die Praxis. Wir bieten dir vielfältige Projekterfahrungen, individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit, deine Expertise kontinuierlich auszubauen.

In Deiner Rolle Als Test Automation Engineer Entwickelst Du Für Namhafte Kunden Moderne Automatisierungslösungen Für Anspruchsvolle Software‑Und Cloud‑Umgebungen

• Entwicklung und Umsetzung effizienter Testautomatisierungsstrategien in vielfältigen Kundenprojekten
• Konzeption, Implementierung und Optimierung skalierbarer Automatisierungsframeworks für unterschiedliche Systeme
• Integration der Tests in CI/CD‑Pipelines im Rahmen von Shift-Left und Dev Ops-Ansätzen
• Analyse bestehender Testlandschaften und Ableitung gezielter Automatisierungs‑ und Optimierungsmaßnahmen
• Beratung zu Methoden, Werkzeugen (inkl. Einsatz von KI-Tools) und Best Practices rund um Testautomatisierung
• Durchführung von Workshops und Coachings zur Stärkung der Automatisierungs‑Kompetenz von Kunden und Teams

• Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie fundierte Programmierkenntnisse
• Erfahrung mit gängigen Testautomatisierungsframeworks und deren Einsatzmöglichkeiten
• Know‑how bei der Entwicklung von Automatisierungsarchitekturen sowie deren Integration in CI/CD‑Pipelines
• Erste Erfahrungen mit KI‑gestützten Automatisierungsansätzen zur Testskriptgenerierung
• Sehr gute Kenntnisse im Testvorgehen nach ISTQB sowie zu agilen und Dev Ops‑Prozessen
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit, gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur Mobilität

• Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
• Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
• Förderung von Diversität & Chancengleichheit
• Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
• Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
• Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
• Corporate Benefits
• Mobiles Arbeiten

Andreas Drexler

Abteilungsleitung

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Referenznummer:

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