Fachgebietsleiter:in RAMS​/LCC

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RAMS/LCC

Chemnitz, Dresden, Nürnberg

Vollzeit

Ab sofort

Die SmartTECS Rail Service GmbH ist ein Unternehmen, welches im Bereich der Modernisierung von Schienenfahrzeugen, Engineering & Safety sowie Steuerungstechnik tätig ist. Mit Standorten in Chemnitz und Nürnberg werden Kunden in Deutschland, Österreich, Schweiz sowie Belgien und Frankreich bedient.

Unsere Ingenieure arbeiten seit vielen Jahren in Projekten der Schienenfahrzeugentwicklung und haben umfangreiche Erfahrung in der Erbringung von Dienstleistungen für Hersteller der Bahntechnik. Für unser Team im Bereich RAMS/LCC an den Standorten Nürnberg und Chemnitz suchen wir weitere Unterstützung in spannenden Projekten!

• Fachlicher und personeller Aufbau des Fachgebiets (Safety Management, RAM- und LCC-Berechnungen)
• Strukturierter Aufbau von Neukunden zusammen mit dem Vertrieb und dem Business Development
• Einstellung und Qualifizierung von Mitarbeitern (Schulung und Qualifizierung in Projekten)
• Option zur Übernahme der Bereichsleitung (RAMS LCC, Zulassungsmanagement, QM, …)
• Planung, Steuerung und Überwachung der Umsetzung von normenorientierten Entwicklungsabläufen von Schienenfahrzeugen (Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Wartbarkeit, Sicherheit, Lebenszykluskosten)
• RAMS
  - Analysen für Schienenfahrzeuge und dessen elektrische und mechanische Komponenten
• LCC
  - Berechnung und Prognose, Bewertung von Komponenten / Systemen / Maschinen / Fahrzeugen hinsichtlich deren Lebenszykluskosten
• Überwachung der Einhaltung von Richtlinien für funktionale Sicherheit, Sicherheitsorganisation und Rollen

• Abgeschlossenes Studium Schienenfahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Vergleichbares
• Erfahrungen im Bereich RAMS (Reliability, Availability, Maintainability, Safety) und LCC (life cycle costs)
• Kenntnisse im Bereich funktionale Sicherheit, Systemkenntnisse im Schienenfahrzeugbereich
• Erfahrungen mit dem Entwicklungsprozess nach EN 50126, EN 50128/50657, EN 50129
• Wissen über normative Vorgaben und Rollenmanagement in Entwicklungsprojekten für Schienenfahrzeuge
• Leitungserfahrung, selbstständiger Arbeitsstil, Zielorientierung, Kommunikationsbereitschaft
• Reisebereitschaft zum Kunden

• Einen persönlichen Entwicklungsplan für unsere Mitarbeiter:
  Spezialisierung in unseren Kernkompetenzen.
• Enge Zusammenarbeit, ein starkes Team und ein angenehmes Teamklima.
• Wir arbeiten mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Spannende Projekte in der Fahrzeugentwicklung mit Übernahme technischer Verantwortung.
• Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket einschließlich betrieblicher Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungen.

Wir freuen uns auf deine Nachricht.

Für Fragen stehen dir die Kollegen unter  zur Verfügung.