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Bauleiter Hochbau (w​/m​/d

in 48683, Ahaus, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: p17 Consulting GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-01
Berufliche Spezialisierung:
  • Bau/Baubetrieb
    Baustellenleiter, Bauingenieur, Fachbauleiter
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 85000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 85000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Bauleiter Hochbau (w/m/d)
Location: Ahaus

Ahaus, Deutschland | Veröffentlicht am 29.07.2026

Für unseren Mandanten suchen wir für den Großraum Ahaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Kandidatinnen und Kandidaten für die Position Bauleiter Hochbau (m/w/d) die ihre Expertise gezielt einbringen und weiter ausbauen möchten

Ihre Hauptaufgaben

  • Du übernimmst die Bauleitung und Teilverantwortung für Projekte im Bereich des gewerblichen Hochbaus und der energetischen Sanierung
  • Du koordinierst selbstständig die Termine, Qualitätsanforderungen und Schnittstellen mit den Nachunternehmern
  • Du erstellst Aufmaße sowohl vor Baustart zur Planung und Bestandsdokumentation als auch nach Fertigstellung zur Abrechnung
  • Du bist verantwortlich für den sicheren bautechnischen Betrieb auf der Baustelle, insbesondere für das gefahrlose Ineinandergreifen der verschiedenen Arbeiten
Voraussetzungen
  • Du hast eine technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen
  • Bestenfalls hast du bereits Erfahrung in der Bauleitung für schlüsselfertige Projekte und in der Koordination aller Gewerke im gewerblichen Hochbau und der energetischen Sanierung
  • Du verfügst über technisches und wirtschaftliches Verständnis
  • Dein Arbeitsstil ist lösungsorientiert und du bist ein Teamplayer
  • Du handelst unternehmerisch und kannst andere begeistern
  • Idealerweise verfügst du über umfangreiches Netzwerk von Nachunternehmern und Architekten
Vorteile

Was wir bieten

  • Einen sicheren Job in einem wachsenden, modernen Unternehmen mit abwechslungsreichen

    Aufgaben
  • Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation
  • Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Modell und 30 Tagen Jahresurlaub
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken und Herstellern
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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