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Tiefbaufacharbeiter​/Bauhelfer Tiefbau m​/w​/d

in 26639, Wiesmoor, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Worklane GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-17
Berufliche Spezialisierung:
  • Bau/Baubetrieb
    Baustellenarbeiter, Schwermaschinen-Bediener
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 35000 - 50000 EUR pro Jahr EUR 35000.00 50000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Tiefbaufacharbeiter / Bauhelfer Tiefbau m/w/d
Location: Wiesmoor

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich City Networks & Grids Dich!

Tiefbaufacharbeiter / Bauhelfer Tiefbau m/w/d

Einsatzort:

Wiesmoor (Ostfriesland)
Kennziffer:
Arbeitszeit:

Vollzeit(unbefristet)

Aufgaben :
  • Du übernimmst die Tiefbauarbeiten für Versorgungsleitungen (Gas, Wasser, Strom, TK), zum Beispiel die Erstellung und Verfüllung von Kabelgräben, Baugruben sowie die Wiederherstellung der Oberflächenbefestigung
  • Das Führen von Baumaschinen und Baufahrzeugen (Bagger, Radlader etc.) gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben
  • Du unterstützt bei der Rohrleitungsmontage beim Bau und der Erstellung von Versorgungsleitungen und Hausanschlüssen
Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Straßenbauer / Baumaschinist m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit erster Erfahrung im Tiefbau / Rohrleitungsbau
  • Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
  • Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse C1 oder höher
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten :
  • Attraktives Gehalt:nach Haustarif
  • 30 Tage
    Urlaub
    inkl. Urlaubsgeld
  • Unbefristete krisensichere Anstellung
    in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
  • Work Life Balance:Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme
    durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten
    für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Corporate Benefits
    – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Prämie bis zu 2.550€:Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Gemeinsam helfen:Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
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