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Bauleiter*in Hoch- und Tiefbau; m​/w​/d

in 76549, Hügelsheim, Baden-Württemberg, Deutschland
Unternehmen: Arbeitsagentur
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-27
Berufliche Spezialisierung:
  • Bau/Baubetrieb
    Bauingenieur, Kostenplaner, Baukonstruktion / Wohnungsbau, Baustellenleiter
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 52000 - 68000 EUR pro Jahr EUR 52000.00 68000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Bauleiter*in Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Location: Hügelsheim

Bei der Gemeinde Hügelsheim (rd. 5.100 Einwohner) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Bauleiter
* in Hoch- und Tiefbau (m/w/d) (Bautechniker
* in, Bauhandwerksmeister
* in) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:
  • Planung, Ausschreibung, Betreuung und Überwachung kommunaler Hoch- und Tiefbauarbeiten, teilweise in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
  • Planung und Überwachung von Instandsetzungs- und Unterhaltungsmaßnahmen der Gemeindegebäude, öffentliche Einrichtungen, Straßen- und Grünanlagen
  • Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Verwaltung und Gemeinderat
  • Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und Kostenkontrolle im technischen Bereich
  • allgemeine Verwaltungsangelegenheiten im Bereich Bauwesen

Eine Änderung des Aufgaben gebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker n (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Meister n im Bauhandwerk (m/w/d)
  • Kenntnisse im Baurecht sowie des Vertrags- und Vergaberechts, Erfahrung in der Koordination von Baumaßnahmen und bei der Aufstellung von Leistungsverzeichnissen sind von Vorteil
  • überzeugendes Auftreten, strukturierte, ergebnisorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz
  • gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten Ihnen:
  • einen unbefristeten, attraktiven und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigen Aufgaben gebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Sachzuwendungen, betriebliche Veranstaltungen zur Teambildung, etc.)
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • gleitende Arbeitszeiten
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