Bauleiter:in im Erd- und Renaturierungsbau; m/w/d
Verfasst am 2026-10-24
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Bau/Baubetrieb
Bauingenieur, Baukonstruktion / Wohnungsbau, Kostenplaner, Straßenbau -
Ingenieur
Bauingenieur, Kostenplaner, Straßenbau
Location: Rudolstadt
Bauleiter:in/Jungbauleiter:in (m/w/d) Erd- und Renaturierungsbau (NRW/Ruhrgebiet)
Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe im Erd- und Renaturierungsbau, bei der du etwas bewegen kannst? Dann nutze deine Chance und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Was für uns zählt- Studium Bauingenieurwesen/Umweltingenieurwesen oder Techniker/Meister
- Erfahrung im Tief-/Erd-/ Renaturierungsbau von Vorteil
- Kenntnisse in VOB, Kalkulation und Baustellenorganisation
- MS Office + idealerweise RIB iTWO/ARRIBA
- Durchsetzungsstärke, Organisationstalent, selbstständige Arbeitsweise
- Eigenverantwortliche Leitung von Bauprojekten im Erd- und Renaturierungsbau
- Planung, Steuerung und Kontrolle von Kosten, Terminen und Qualität
- Koordination von Personal, Geräten und Nachunternehmern
- Bauüberwachung, Abrechnung, Nachtragsmanagement und Dokumentation
- Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Umweltauflagen
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite .
Unser Mehrwert für dich- Anspruchsvolle und interessante Aufgaben stellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
- Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung
- Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
- Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z.
B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike:
Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss - Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
- Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung sowie modernste Maschinen
- Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen
- Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region mit täglicher Heimfahrt
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
Deine Arbeitgeberin von morgenBei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!
Passt nicht ganz?Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns.
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