Junior Standortleiter; w​/m​/d) in Singen

Als mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit über 1.500 Mitarbeitenden an mehr als 70 Standorten in Baden-Württemberg begleiten wir Unternehmen und Privatpersonen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, mit Raum für Ideen, Stärken und persönliches Wachstum.

• Flexibilität: mobiles Arbeiten, individuelle Arbeitszeiten & moderne Ausstattung – geleistete Überstunden können als Freizeitausgleich genommen werden
• Ihre Karriereperspektive: Möglichkeit zur fachlichen und unternehmerischen Weiterentwicklung bis hin zur Partnerschaft bei ECOVIS RTS
• Ihre Pluspunkte:
  Kita‑Zuschuss, Edenred‑Sachbezug (z. B. Tanken, Einkaufen, Gutscheine), Fahrtkostenzuschuss & Bahn Card
• On‑top‑
  
  Leistungen:
  
  Bike Leasing, freie Getränke, Obstkörbe
• Mehrwert & Vorsorge:
  Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Gesundheit:
  Deutschlandweite Sport‑ und Fitnessangebote über unseren Partner Wellpass sowie anonymer psychologischer Beratungsservice
• Weiterbildung:
  Geförderte Schulungen, interne Lernangebote & klare Karrierepfade
• Mobilität:
  Je nach Standort kostenfreie Parkplätze und E‑Lademöglichkeiten
• Prämienprogramme:
  Mitarbeitende‑werben‑Mitarbeitende‑Prämien sowie Beteiligung bei erfolgreicher Mandantenempfehlung
• Sonderurlaub & zusätzliche freie Tage:
  Freistellung bei besonderen Ereignissen wie Umzug oder Hochzeit sowie ein zusätzlicher Urlaubstag ab zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
• Team & Events: Jährliche Standortevents, Sommerfeste, Firmenläufe & standortübergreifende Veranstaltungen
• Engagement & Nachhaltigkeit:
  Teilnahme an Umweltprojekten & Unterstützung sozialer Initiativen

Hinweis:
Die genannten Benefits können je nach Standort variieren. Auch die Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.

• Entwicklung und Positionierung strategischer Themen sowie aktive Förderung der Digitalisierung der Kanzlei
• Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Lohn, Jahresabschluss und Steuererklärungen
• Verantwortung für das Team, Durchführung von Personalgesprächen sowie Begleitung des Bewerberauswahlprozesses
• Betreuung anspruchsvoller A‑Mandate, Übernahme der Leistungsabrechnung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Förderung der Mitarbeiterbindung sowie Etablierung einer offenen und wertschätzenden Feedbackkultur

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder erfahrene Steuerfachwirt mit relevanter Berufserfahrung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Routinierter Umgang mit DATEV sowie Freude an digitalen und modernen Arbeitsprozessen
• Souveräne und wertschätzende Kommunikation – auch in anspruchsvollen Situationen – sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten
• Ein offener, teamorientierter Umgang sowie der Blick für die Bedürfnisse von Mandanten und Mitarbeitenden

Wir meinen:
Es ist nie zu früh, miteinander ins Gespräch zu kommen. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess rufen Sie mich gerne an.

• Albiona Gashi
• Senior Recruiterin