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Projektleiter (m​/w​/d) Energy Management

in 37574, Einbeck, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: KWS SAAT SE
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-17
Berufliche Spezialisierung:
  • Energie
    Energieingenieur, Energieberatung, Elektrotechnik-Ingenieur
  • Ingenieur
    Energieingenieur, Energieberatung, Umwelttechniker / Umweltingenieur, Elektrotechnik-Ingenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 65000 - 90000 EUR pro Jahr EUR 65000.00 90000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Location: Einbeck

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Gestalten Sie die Energiezukunft bei KWS!

Möchten die Energiewende aktiv mitgestalten und mit Ihrer Expertise konkrete Projekte voranbringen? Dann sind Sie bei KWS genau richtig!

Die KWS SAAT SE & Co. KGaA sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d) Energy Management für ihren Hauptsitz in Einbeck (Niedersachsen).

In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie die Energieeffizienz und nachhaltige Energieversorgung unserer weltweiten KWS-Standorte aktiv mit. Sie entwickeln zukunftsorientierte Energiekonzepte, steuern Energie- und Dekarbonisierungsprojekte und identifizieren Potenziale für eine noch effizientere Energienutzung. Dabei verbinden Sie technisches Know-how mit ausgeprägten Projektmanagementfähigkeiten und einem starken Nachhaltigkeitsverständnis. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung unserer globalen Energie- und Klimaziele.

Die Position ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen und bietet Ihnen ein internationales Umfeld, spannende Projekte und viel Gestaltungsspielraum.

Ihre Aufgaben – Energiezukunft aktiv gestalten:

  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Maßnahmen und Konzepte zur Steigerung der Energieeffizienz und Reduzierung von CO₂-Emissionen an unseren Standorten
  • Bewertung, Priorisierung und Begleitung von Energie- und Dekarbonisierungsprojekten – von der ersten Idee bis zur Umsetzung
  • Planung und Steuerung von Energieprojekten in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und externen Partnern
  • Steuerung externer Fachplaner und Dienstleister sowie Koordination der technischen Umsetzung
  • Analyse von Energiedaten sowie Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Entscheidungsgrundlagen für Investitionen
  • Identifikation von Energieeinsparpotenzialen und Entwicklung konkreter Maßnahmen zur Optimierung des Energieverbrauchs
  • Mitverantwortung für das Energiemanagementsystem nach DIN EN ISO 50001 und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Unterstützung bei energiewirtschaftlichen Themen, insbesondere Energieeinkauf, Kostenkontrolle und Energiecontrolling

Ihr Profil – Technik trifft Zukunft:

  • Abgeschlossenes Studium in Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Erneuerbaren Energien oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung im Energiemanagement oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
  • Erfahrung in der Entwicklung von Energiekonzepten sowie idealerweise in technischen Bau- oder TGA-Projekten
  • Gute analytische Fähigkeiten und Freude an der Auswertung und Interpretation von Energiedaten
  • Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
  • Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder für gemeinsame Lösungen zu gewinnen
  • Hohe Eigeninitiative, Engagement und Freude daran, Projekte aktiv voranzutreiben
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen von ca. 10 % sowie einen Führerschein der Klasse B

Darauf können Sie sich freuen:

  • Sinnstiftende, zukunftsorientierte Aufgaben mit direktem Einfluss auf die Energie- und Klimaziele von KWS
  • Spannende internationale Projekte mit viel Gestaltungsspielraum und Zusammenarbeit mit Expert weltweit
  • Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit Teamgeist, Vertrauen und Eigenverantwortung
  • Persönliche und fachliche Entwicklung nach dem Prinzip „Make Yourself Grow“
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver tariflicher Vergütung, jährlicher Mitarbeiterbeteiligung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, bezuschusste Kantine und Job Bike
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sowie moderne Arbeitsmittel
Bildschirmausleseprogramme können die folgende durchsuchbare Karte nicht lesen.

Um den Modus zum Ziehen mit der Tastatur zu aktivieren, drückst du Alt+ Eingabetaste. Wenn du den Modus aktiviert hast, kannst du die Markierung mit den Pfeiltasten verschieben. Nachdem du…

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