Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung" (m​/w​/d mit dem Schwerpunkt Berufsbereich Holz

Wir, das Soester Entwicklungs Netz - SEN e. V., bieten Jugendlichen und Erwachsenen ein breites Spektrum an Arbeits-, Ausbildungs- und Erfahrungsfeldern. Mit individuellen Angeboten in den Bereichen Weiterbildung, Ausbildung, Sprachkurse, Coachings etc. eröffnen wir Menschen Perspektiven für ihre berufliche Zukunft und bauen zusammen Brücken in neue Beschäftigungen und sozialer Teilhabe.

Das SEN e.V. sucht ab sofort eine Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Berufsbereich Holz in Teilzeit oder Vollzeit unbefristet zur Durchführung für die Bereiche Berufsorientierung, der beruflichen Teilhabe, betrieblichen Qualifizierung und Beschäftigung.

Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Teilzeit oder Vollzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet

Soester Entwicklungs Netz e.V.

- SEN e.V.
Andrea Kruckenbaum (Geschäftsführung)
Doyenweg 23
59494 Soest

Tel.: 02921/ 66392-10

• Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung gemäß individueller Förderplanung und Dokumentation
• Gestaltung von Arbeitsprozessen unter Berücksichtigung der Leistungsfähigkeit von Menschen mit Beeinträchtigung
• Unterstützung bei Berufsorientierung, Arbeitsmarktintegration und/oder Perspektivplanung
• Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden, um deren individuelle Potenziale und Interessen zu erkennen und zu fördern
• Konzeption und Durchführung von Bildungs- und Qualifizierungsangeboten, sowohl in praktischen als auch theoretischen Settings
• Begleitung der Teilnehmenden bei der Entwicklung ihrer individuellen Arbeitskompetenzen und der Stärkung ihrer Persönlichkeit

• anerkannten Abschluss als geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung und/oder Ausbildung zum/zur Tischler/in oder vergleichbar
• Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
• Praktische Erfahrungen in der Arbeitsvermittlung und Berufsorientierung
• Sicher im Umgang mit MS-Office
• Einsatzfreude, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, professionelle Distanz und Verantwortungsbewusstsein

• Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgaben gebiet
• Ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
• Familienfreundliche Arbeitsstrukturen
• Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Fahrrad- und E-Bike-Leasing

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.