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Fachinformatiker; w​/m​/d) als Ausbilder für IT-Berufe

in 47441, Moers, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V.
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Erzieher
    Ausbildungsberater, Erwachsenenbildung, Sonderpädagogik
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 47000 - 56000 EUR pro Jahr EUR 47000.00 56000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Fachinformatiker (w/m/d) als Ausbilder für IT-Berufe
Location: Moers

Fachinformatiker (w/m/d) als Ausbilder für IT-Berufe Ihr neuer Wirkungskreis

Das
CJD
ist das größte
gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland
. Seine mehr als
11.800 Mitarbeitenden
fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über
350 Standorten
in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Das CJD Berufsbildungswerk Niederrhein ist Ihr kompetenter Partner, wenn es um die Ausbildung von Menschen geht, die mit Benachteiligungen, Beeinträchtigungen und Behinderungen betroffen sind und spezielle Leistungen und Hilfestellungen benötigen. Das Ziel lautet, mit der bestandenen Abschlussprüfung vor den zuständigen Industrie-, und Handels-, Landwirtschafts- und Handwerkskammern, den Sprung in ein eigenverantwortlich gestaltetes Leben zu schaffen. Um unsere Auszubildenden individuell zu fördern, arbeiten die Bereiche Ausbildung, Berufskolleg, Fachdienst und Wohnen eng am Rehabilitanden.

Die praktische Ausbildung findet in unseren Ausbildungswerkstätten statt. Die theoretische Ausbildung findet in der Regel in unserem eigenen Berufskolleg statt. Um Erfahrungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu sammeln, gehören auch Praktika zur Ausbildung.

Ihr neues

Aufgaben gebiet
  • Ausbilden von jungen Rehabilitandinnen und Rehabilitanden unter Berücksichtigung von mehrwöchigen Lernortverlagerungen aus
  • Sie arbeiten eng mit Mitarbeitenden der IT-Fachbereiche im Rahmen der Netzwerkarbeit zusammen
  • Förderung der beruflichen und sozialen Handlungskompetenzen der Auszubildenden
  • Vermittlung von Ausbildungsinhalten nach den berufsordnungsrechtlichen Vorgaben der IHK
  • Planung und Führung von Projekten sowie fachbezogene Übungen
  • Unterweisung von Auszubildenden im Rahmen der fachpraktischen Ausbildung und übernehmen eigene Lehrtätigkeiten
  • Kontrolle des Leistungsstandes und der Lernerfolge, sowie Vorbereitung auf Prüfungen
  • Setzen die individuelle Förderplanung im interdisziplinären Team um und pflegen die Zusammenarbeit mit Fachbetrieben im Rahmen von Lernortverlagerungen
Ihr Profil
  • Ein abgeschlossenes Studium
    , Technikerabschluss
    , Meisterqualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung in IT-Berufen
  • AdA-Schein oder die Bereitschaft zum zeitnahen Erwerb der Ausbildereignung
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Systemintegration und IT-Administration
  • Didaktisches Geschick zur motivierenden Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen
  • Fähigkeit
    , Auszubildende bei der Einarbeitung in komplexe IT-Themen zielgerichtet zu begleiten
  • Hohes Maß an Empathie und idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen
  • Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus IT-Fachkräften und pädagogischen Mitarbeitenden
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
  • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8 (4.242,44 € – 5.004,00 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
  • Kinderzuschlag
    (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und
    Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche
    Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub
    (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Ein Brauchtumstag
  • Sonderrabatte
    bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Flexibles Firmenfitness-Angebot mit
    Wellhub
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte
    Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
  • Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
  • Langfristige Dienstplanung
  • Ein Umfeld, das
    Engagement
    und
    Eigeninitiative
    schätzt und Ihnen erlaubt,…
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