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Anlagenmechaniker*in Sanitär, Heizung- und Klimatechnik; SHK) m​/w​/d

in 35390, Gießen, Hessen, Deutschland
Unternehmen: StudySmarter
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-31
Berufliche Spezialisierung:
  • Fachkraft
    Montagetechniker, Klempner, HLK, Gebäudewartung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 35712 - 46872 EUR pro Jahr EUR 35712.00 46872.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Anlagenmechaniker*in Sanitär, Heizung- und Klimatechnik (SHK) m/w/d
Location: Gießen

Übersicht
Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest.

Responsibilities
  • Im Zweierteam betreue ich die Demontage von Altgeräten, die Installation und Inbetriebnahme von Wärmepumpen und übergebe die neuen Anlagen an die Kundschaft – mit klaren Abläufen und digitaler Unterstützung.
  • Ich komme auf vorbereitete Baustellen, bei denen Fundament und Elektroarbeiten bereits von Kolleg:innen erledigt wurden, und konzentriere mich auf mein Handwerk.
  • Bei wiederkehrenden Wocheneinsätzen sorge ich für reibungslose Installation und sichere mir einen Bonus ab der zweiten Installation pro Woche.
  • Die Lösung von individuellen Kundenwünschen und die Sicherstellung der Kundenzufriedenheit gehören zu meinen Aufgaben.
Qualifications
  • Ich bin gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik (SHK), Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in.
  • Ich verfüge über praktische Installationserfahrung und bringe idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit.
  • Ich lege hohen Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit und arbeite gerne im Team.
  • Ich besitze einen Führerschein Klasse B und bin bereit, regelmäßig zu reisen.
  • Ich habe gute Deutschkenntnisse.
Benefits
  • Brutto‑Gehalt zwischen 3.200 € und 4.200 € pro Monat.
  • Bonus von bis zu 350 € pro Woche für zusätzliche Einsätze.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Eigene Arbeitsgeräte – Tablet und hochwertiges Werkzeug.
  • Zugriff auf die Digitale Lernplattform – Weiterbildung und Trainings im Unternehmen.
  • Flexible Arbeitszeiten – Fahrzeit zählt als Arbeitszeit.
  • Umweltfreundliche Mobilitätsoptionen: privates E‑Fahrzeug Leasing, Job Rad.
  • Teamfeiern, Sommerfest und Weihnachtsfeier – Förderung des Teamgeists.
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