Betriebstechniker Heizung, Sanitär, Lüftung; m​/w​/d

Betriebstechniker Heizung, Sanitär, Lüftung (m/w/d)

• Vollzeit
• Ansprechpartner:
  Klaus Reichwein
• Arbeitszeit:
  Vollzeit oder Teilzeit

Vitos Weil-Lahn bildet gemeinsam mit Vitos Herborn einen Regionalverbund unter dem Dach des Vitos Konzerns. Unsere Kernaufgabe ist die Behandlung von Erwachsenen, Kindern und Jugendlichen in psychiatrischen, psychosomatischen und somatischen Fachkliniken. Unsere begleitenden psychiatrischen Dienste betreuen Menschen mit chronischen psychischen Erkrankungen.

Für unsere Abteilung Baumanagement und Technik für die Standorte Hadamar und Weilmünster suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

• Instandhaltung und Störungsbeseitigung von Trinkwasserversorgung, Wärmeversorgung, Druckerhöhungsanlagen, Ab- und Regenwassersysteme und Lüftungsanlagen
• Planung und Organisation der vorbeugenden Instandhaltung, externer Wartungen sowie Prüfungen und Abnahmen durch Sachkundige und Sachverständige
• Kaufmännisches Gebäudemanagement innerhalb des Sachgebietes, z.
  
  B. Beschaffung, CAFM, Rechnungsprüfung
• Technische Dokumentation, Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen
• Zusammenarbeit mit Dienstleistern
• Dein Arbeitsbeginn ist immer am heimatnahen Standort des Mitarbeiters, für die Fahrt zum nächsten Einsatzort wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt.

• Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit Zusatzqualifikation als Meister bzw. Techniker oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in der Wartung und im Service von betriebstechnischen Anlagen, idealerweise in einem Krankenhaus
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in der Anwendung von SAP, CAD, und CAFM
• Gute Analysefähigkeiten, Entscheidungsvermögen und ausgeprägte Lösungsorientierung
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise

• attraktiver Arbeitsplatz in einem modernen Klinikum mit allen Vorteilen des Gesundheitskonzerns
• Interessante und vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Vergütung nach TVöD-K mit einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung und weiteren tollen Benefits, z.
  
  B. Bike-Leasing, Vitos Card, "Corporate Benefits" Programm
• Eigenverantwortliches Arbeiten verbunden mit der engen Zusammenarbeit eines offenen Teams

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.