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Controller, Finanz​/Rechnungswesen, Finanzkontrolleur

in 96215, Lichtenfels, Bayern, Deutschland
Unternehmen: expertum GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-10
Berufliche Spezialisierung:
  • Finanz/Rechnungswesen
    Finanzkontrolleur, Finanzberichterstattung
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Controller (m/w/d)
Location: Lichtenfels

Controller (m/w/d)

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:

Unser Mandant ist ein etablierter Hersteller technischer Schaumstoffe mit starker industrieller Ausrichtung.

Wir freuen uns auf

Ihre Bewerbung als Controller (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist Lichtenfels und in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.

DIES SIND

IHRE AUFGABEN:
  • Die Erstellung des monatlichen Reportings erfolgt inklusive aussagekräftiger Analysen und relevanter KPIs.
  • Zusätzlich wird der monatliche Cash Forecast und Outlook erstellt und an der jährlichen Budgetplanung mitgewirkt.
  • Business-Unit-Verantwortliche, Geschäftsführung und Site Manager werden durch Ad-hoc-Analysen und zielgerichtete Reportings informiert.
  • Die Mitarbeiterführung sowie die kontinuierliche Optimierung der Abteilung Finance & Controlling gehören zu den Kernaufgaben.
  • Es werden Maßnahmen zur Optimierung des internen Controllings umgesetzt und das lokale Reporting an Gruppenstandards angepasst.
  • Abweichungsanalysen werden durchgeführt und entsprechende Handlungsempfehlungen abgeleitet.
  • Darüber hinaus erfolgt die aktive Mitwirkung an Projekten sowie die Umsetzung projektspezifischer Aufgaben stellungen.
DAS BRINGEN SIE MIT:
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance oder Controlling wird vorausgesetzt; alternativ sind Qualifikationen wie Wirtschaftsfachwirt, Bachelor mit Schwerpunkt Finance, Bilanzbuchhalter, staatlich geprüfter Controller oder vergleichbare Abschlüsse möglich.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance & Controlling wird erwartet, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen.
  • Fundierte Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards (HGB/IFRS) sind erforderlich.
  • Umfassende Erfahrung mit MS Office, insbesondere MS Excel, wird vorausgesetzt; zusätzlich sind gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wie Net Suite und/oder SAP sowie Erfahrung mit Analysetools und eine Affinität zur Digitalisierung von Vorteil.
  • Erfahrung in der Führung von Teams wird gewünscht.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden erwartet.
  • Analytisches Denkvermögen, Einhaltung von Deadlines, Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Stressresistenz und eine strukturierte Arbeitsweise runden das Profil ab.
WIR GARANTIEREN IHNEN:
  • Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.
  • Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbung sunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.
  • Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.
  • Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.
Diese attraktiven Benefits bietet Ihnen unser Kunde außerdem:
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Company Bike
  • Corporate Benefits
  • Bezuschussung bei Umzug oder Zweitwohnsitz
  • Systemrelevanter und krisensicherer Arbeitsplatz
  • Firmenevents
  • Ausgeprägter Teamgedanke
  • Persönlicher Entfaltungsspielraum
LEBENSLAUF GENÜGT:

Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!

expertum GmbH
Frau Kathi Laska
Stadthausbrücke 1-3
20355 Hamburg

Tel: +49 172/
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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