Tourismus- und Veranstaltungsmanager​/in; m​/w​/d

Die Stadt Bad Segeberg sucht für das Sachgebiet Kultur und Tourismus" zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine n Tourismus- und Veranstaltungsmanager in (m/w/d).

Die regelmäßige durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche beträgt zurzeit 39,00 Stunden. Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD in die Entgeltgruppe 9c. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Die Tourist-Information ist im Sachgebiet 1.3 "Kultur und Tourismus" eingegliedert und befindet sich im Wort Ort der Oldesloer Str.

20 in Bad Segeberg.

Veranstaltungen:

• Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Stadtfesten

• Entwicklung und Durchführung eines städtischen Veranstaltungskonzeptes

• Sponsorenakquise

Tourismus:

• Fachliche Leitung der Tourist-Information

• Vertretung der Stadt in überregionalen Verbänden und Kooperationen

• Tourismusmarketing, Pflege und Ausbau der touristischen Marke "Bad Segeberg"

• Entwicklung eines Tourismuskonzeptes

• Öffentlichkeitsarbeit

• Budgetplanung und
  -kontrolle

• Fördermittelakquise

• Bezahlung nach dem TVöD

• Leistungen der VBL - Zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die

• Beschäftigten im öffentlichen Dienst

• Eine Jahressonderzahlung

• Zusätzliches leistungsorientiertes Entgelt

• Heiligabend und Silvester frei

• 30 Tage Jahresurlaub

• Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit

• Bezahlte in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Gute Anbindungen an den öffentlichen Personennahverkehr

• Job Rad

• Corporate Benefits

• Bachelorabschluss in einem Tourismus- und/ oder Eventmanagement-Studiengang

• alternativ: Abschluss als geprüfte r Tourismusfachwirt in (IHK)

• Idealerweise Führungserfahrung

• Sichere Anwendung der gängigen Office-Programme

• Erfahrung im Bereich Projektarbeit und/oder im touristischen Marketing

• Überdurchschnittliche Fähigkeit, sich in Wort und Schrift auszudrücken

• Dienstleistungsorientierung, freundlicher und souveräner Umgang mit Kund innen

• Kollegialität, Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

• Organisations- und Planungsvermögen

• Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit

• Führerschein Klasse B

Entsprechende Nachweise wie Zeugnisse (Schulzeugnis, Ausbildungszeugnis oder Studienzeugnis) und Arbeitszeugnisse (auch Zwischenzeugnisse, Lehrgangs- und/oder Fortbildungszertifikate) sind der Bewerbung beizufügen.