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Betreuungskraft nach 43b in Frensdorf

in 96158, Frensdorf, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Diakonie Bamberg-Forchheim
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-14
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Altenpfleger/in, Gemeinde-Gesundheitshelfer, Betreuer
Stellenbeschreibung
Location: Frensdorf

Am "Seeanger" in Frensdorf hat im Juli 2024 unser neues Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer eröffnet. Dort pflegen und betreuen wir 60 nach dem Hausgemeinschaftsmodell:
Die fünf Hausgemeinschaften mit je 12  sorgen für einen familiären Charakter.

Deine Aufgaben

Wir suchen zum nächstmölgichen Zeitpunkt eine Betreuungskraft nach 43b (d/m/w) für 15-20 Stunden/Woche. Wir vergeben die Stelle unbefristet.

Bei uns führst Du als Betreuungskraft selbständig Gruppen- und Einzelangebote durch. Außerdem begleitest und unterstützt Du die  während Veranstaltungen und Festlichkeiten.

Was Du mitbringen solltest, ist die Qualifikation zur Betreuungskraft nach 43b SGB XI i.V.m. 53c SGB XI.

Das bieten wirTarifliche Vergütung

  • tarifliche Vergütung (AVR Bayern):
    Das Einstiegsgehalt liegt mit 20 Stunden pro Woche bei 1.452,03 € brutto im Monat (bei Einstellung in Stufe
    2)
  • zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 85 % einer Monatsvergütung
  • regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem - ohne dass Du aktiv werden musst.
  • Zuschläge für die Arbeit an Wochenenden, in der Nacht und an Feiertagen
  • 30 Tage Urlaub
  • 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf

Familienfreundlichkeit

  • finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
  • Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
  • kostenfreie Ferien- und Familienpässe
  • vergünstigte Kinderbetreuung:
    Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages

Gesundheitsförderung plus

  • zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bike-Leasing
  • arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung

und vieles mehr

  • zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sonderprämie "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"
  • kleine Geschenke zu besonderen Anlässen
  • Corporate Benefits: Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
  • zusätzliche Urlaubstage für
  • DWBF-App:
    Info- und Kommunikations-App für alle Mitarbeitenden

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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