Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) Schwerpunkt vollstationärer Bereich
Verfasst am 2026-08-19
-
Medizin/Gesundheitswesen
Psychische Gesundheit, Psychologie, Klinische Sozialarbeiterin -
Sozialarbeit/Sozialdienst
Psychische Gesundheit, Psychologie, Klinische Sozialarbeiterin
Stellendetails zu:
Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) Schwerpunkt vollstationärer Bereich Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) Schwerpunkt vollstationärer Bereich Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) Schwerpunkt vollstationärer Bereich Kopfbereich
Angebotsart:
Arbeit
Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) Schwerpunkt vollstationärer Bereich
Arbeitgeber:
Kliniken Ostalb
- Schicht/Nacht/Wochenende
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Befristungbefristet für 24 Monate
Berufsbezeichnung- Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/in
Veröffentlichungsdatum:
Vor 2 Tagen veröffentlicht
Für unser Team der Kinder- und Jugendpsychiatrie suchen wir Sie!
Leitender Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (w/m/d) mit Bereichsverantwortung – Schwerpunkt vollstationärer Bereich
Das erwartet Sie:
- Sie arbeiten in einem differenzierten, multiprofessionellen Behandlungssystem mit vollstationären, tagesklinischen und ambulanten Angeboten
- Als psychotherapeutische Teamleitung übernehmen Sie eine zentrale fachliche Leitungsfunktion mit Bereichsverantwortung. Der Schwerpunkt liegt je nach Stellenprofil im vollstationären Bereich oder in der Tagesklinik
- Sie übernehmen psychotherapeutische Fall- und Bereichsverantwortung und steuern gemeinsam mit dem oberärztlichen Dienst sowie den pflegerisch-pädagogischen Leitungen den Behandlungsbereich und die multiprofessionellen Abläufe
- Sie verantworten maßgeblich die psychotherapeutische Qualität der Einheit, einschließlich Diagnostik, Therapieplanung, Fallkonferenzen, Intervision und Entlassmanagement
- Sie leiten und unterstützen psychotherapeutische und ärztliche Mitarbeitende fachlich und wirken an der Teamentwicklung, Einarbeitung und fachlicher Anleitung mit
- Sie gestalten die Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten, Jugendhilfen, Schulen, niedergelassenen Behandlern und weiteren Kooperationspartnern
- Sie entwickeln störungsspezifische, verhaltenstherapeutische, familien- und milieutherapeutische Behandlungselemente weiter
Das erwarten wir:
- Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Behandlung psychisch erkrankter Kinder und Jugendlicher und deren Familien, idealerweise im stationären und teilstationären Kontext
- Erfahrung oder klares Interesse an fachlicher Leitung, Fallsteuerung, Intervision und Konzeptentwicklung
- Sicherheit in Diagnostik, Therapieplanung und psychotherapeutischer Behandlung komplexer kinder- und jugendpsychiatrischer Störungsbilder
- Hohe kommunikative und soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und klare therapeutische Haltung
- Zusatzqualifikationen, z.B. in DBT-A, Traumatherapie, Familientherapie, u.a. sind willkommen
Das bieten wir:
- Eine psychotherapeutische Leitungsfunktion mit hoher fachlicher Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum
- Eine Rolle auf Leitungsebene in enger Zusammenarbeit mit oberärztlichem Dienst, Pflege, Pädagogik und Klinikleitung
- Ein engagiertes multiprofessionelles Team mit regelmäßigen Fallbesprechungen, Intervision und fachlichem Austausch
- Möglichkeiten zur konzeptionellen Weiterentwicklung des Behandlungsbereichs und zur Mitgestaltung klinischer Versorgungsstrukturen
- Ein breites Behandlungsspektrum mit hoher therapeutischer Relevanz
- Unterstützung bei fachlicher Weiterentwicklung, Fortbildung und Leitungsqualifikation
- Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die EG 15 nach TVöD
- Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
- Zeitwertkonto z.
B. für Sabbaticals - Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
- Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
- Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
- Job Ticket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
Standort:
St. Anna-Virngrund-Klinik
Arbei…
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten: