Gesundheits- und Krankenpfleger; m/w/d) Reha/Langzeitpflege
in
31785, Hameln, Niedersachsen, Deutschland
Verfasst am 2026-08-29
Unternehmen:
KCS Medical GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-08-29
Berufliche Spezialisierung:
-
Medizin/Gesundheitswesen
Krankenpflege Gesundheitswesen, Pflegeheim, Geriatrische Pflege
Stellenbeschreibung
Location: Hameln
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Reha/Langzeitpflege
Arbeitsort Hameln
Arbeitsbeginn sofort
Arbeitszeit Vollzeit oder Teilzeit
Großraum: Hameln,
REGIONAL
Unbefristet
· Vollzeit oder Teilzeit
bis 35 Std./Woche
· KEINE PROBEZEIT
Verdienst:
ab
27 €/Std. + Zuschläge.
Wirwissen, was DU als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Rehabilitation/Langzeitpflege wirklich brauchst!!!
- Ab 27 €/Stunde + tarifliche Zuschläge
- 150 freie Tage im Jahr oder mehr
möglich - Flexible Arbeitszeiten - Frühaufsteher oder Nachteule? Du entscheidest.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag - Planbar, verlässlich, sicher.
KEINE PROBEZEIT!!! - Keine Urlaubssperre
, auch nicht in den ersten 6 Monaten der Beschäftigung - Erstattung, Kilometergeld, Parkkosten, Deutschlandticket.
Optional
Dienstwagen mit Tankkarte möglich - Einsätze REGIONAL, dadurch mehr Zeit für Familie und Freunde
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits
- und
Krankenpfleger (m/w/d) Rehabilitation/Langzeitpflege
, o. ä. - Leidenschaft für Pflege & Freude an einer sinnvollen Aufgabe
- Wohnort
im Großraum Hameln - Optional: Weiterbildung in der Rehabilitation/Langzeitpflege
Aufgaben :
- Liebevolle Grund- und Behandlungspflege und einschlägige Erfahrungen in der Rehabilitation/Langzeitpflege
- Unterstützung und Betreuung deiner Patienten mit Herz
Wir nehmen uns immer für dich Zeit. Das geht natürlich am Telefon, vor Ort oder per Mail. Alle Kontaktdaten von uns findest du bei unseren Standorten . Oder du nutzt unser Kontaktformular .
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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