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Logopäde; m​/w​/d Sprach-, Sprech- und Schlucktherapie neurologischen Reha

in 01744, Dippoldiswalde, Sachsen, Deutschland
Unternehmen: KLINIK BAVARIA Kreischa
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-29
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Sprachtherapeut
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 36000 - 54000 EUR pro Jahr EUR 36000.00 54000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Logopäde (m/w/d) – Sprach-, Sprech- und Schlucktherapie in der neurologischen Reha
Location: Dippoldiswalde

Unsere Mitarbeiter des Bereiches Sprachtherapie sind ausgebildete Logopäde oder Musiktherapeuten. Ziel der logopädischen Therapie ist es, gestörte Funktionen bestmöglich wieder herzustellen oder eine Kompensation dieser zu erreichen, um den Betroffenen eine Kommunikation im Alltag zu ermöglichen. Aus der Vielzahl therapeutischer Möglichkeiten wird nach Bedarf und Fähigkeiten der Betroffenen und deren Angehörigen ein individueller Therapieplan zusammengestellt. Dieser beinhaltet u. a. Einzel- und Gruppentherapieangebote, Computer- und Kommunikationstraining oder auch Eigenübungen zum selbständigen Training.

Neben der Beratung der Angehörigen werden auch Angehörigenseminare zum Thema „Aphasie“ sowie Hospitationsmöglichkeiten und die individuelle Anleitung von Angehörigen angeboten. Spezielle Angebote, wie die Musiktherapie, runden das Angebot des Therapiebereiches ab. Wir suchen Logopäden (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.

Ein Arbeitstag bei uns

Im multiprofessionellen Team ist Deine Handlungskompetenz zu Sprach-/ Sprech- /Stimm- und Schluckstörungen bei Patienten gefragt.

  • Einzel- und Gruppentherapie nach selbstständiger Bedarfsermittlung
  • Erprobung und Anpassung von Kommunikationsgeräten in Vorbereitung auf die häusliche Weiterversorgung
  • Anwendung basaler Kommunikationsmöglichkeiten für schwerstbetroffene Patienten
  • interdisziplinäre Absprachen im Therapeutenteam sowie mit verordnenden Ärzten
  • Führen von Angehörigen- und Patientengesprächen bezüglich der logopädischen Störungsbilder
  • Dokumentation und Erstellung von Berichten

Wir freuen uns auf

  • eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • einen freundlichen und kollegialen Teamplayer
Gute Gründe für einen Wechsel
  • Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertagszuschläge
  • flexible Dienstplangestaltung
  • individuell mitarbeiterorientierte, flexible (Teilzeit-) Modelle, z.

    B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
  • temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
  • qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
  • während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter zur Seite
  • mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben felder heran
  • einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
  • jährliches Budget für Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung
Weil Du uns wichtig bist...
  • Attraktive Zusatzleistungen betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement Vorsorgetherapien und Sportangebote
  • Teamevents und Betriebsfeste Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes - für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
  • ÖPNV-Ticket 80 % 80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket - auch in der Freizeit nutzbar
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
  • Ferienbetreuung für Kinder Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.
  • Kita-Zuschuss Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten - einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
  • Fort- und Weiterbildungsangebote Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
  • Mitarbeiter-Restaurant Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
  • Kostenfreie Parkplätze Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
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