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Ergotherapeut*in; m​/w​/d) oder Physiotherapeut*in; m​/w​/d) in Ilmenau

in 98693, Ilmenau, Thüringen, Deutschland
Unternehmen: AWO Landesverband Thüringen e.V.
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-19
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Ergotherapie, Gemeinde-Gesundheitshelfer
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 38000 - 50000 EUR pro Jahr EUR 38000.00 50000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Ergotherapeut*in (m/w/d) oder Physiotherapeut*in (m/w/d) in Ilmenau
Location: Ilmenau

Sie haben Freude im Umgang mit älteren Menschen und suchen eine neue berufliche Herausforderung als Ergotherapeut
* in oder Physiotherapeut
* in in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitgeberleistungen? Dann freuen wir uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!

Verstärken Sie ab sofort das therapeutische Team unserer Seniorenpflegeeinrichtungen in Ilmenau. Sie arbeiten vorwiegend in den stationären Seniorenpflegeheimen. Punktuell ist auch ein Einsatz in unserer Praxis für Ergo- und Physiotherapie in Ilmenau möglich. Es erwartet Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30-35 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben
  • Sie erstellen Therapie- und Angebotspläne und setzen diese im Rahmen der sozialen Betreuung um.
  • Sie übernehmen gezielte Einzel- und Kleingruppentherapien, die sich an spezifischen Krankheitsbildern und der Biographie der Bewohner
    * innen orientieren.
  • Sie beteiligen sich an einer zeitnahen und nachvollziehbaren Pflegedokumentation.
  • Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer
    * innen und sonstigen den Senior
    * innen nahestehenden Personen.
  • Sie führen ergo- bzw. physiotherapeutische Leistungen auf Rezept durch.
Ihr Profil
  • Sie sind ausgebildete
    * r Ergotherapeut
    * in oder Physiotherapeut
    * in.
  • Sie sind aufgeschlossen gegenüber älteren Menschen und haben idealerweise bereits Erfahrung im Bereich der Seniorenbetreuung.
  • Sie sind verantwortungsbewusst, teamfähig, kommunikativ und können selbstständig arbeiten.
  • Sie sind bereit, sich weiter zu qualifizieren.
Wir bieten
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. jährlicher Tarifsteigerungen
  • 30 Tage Urlaub
  • 2 Sonderzahlungen im Jahr
  • Zahlreiche Sozialleistungen und umfangreiche Benefits
  • Job Rad
  • betriebliche Altersvorsorge
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
  • steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
  • Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
  • Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
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