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Mitarbeiter Krankenhausfinanzierung & Pflegesatzrecht; m​/w​/d

in 56626, Andernach, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Unternehmen: Landeskrankenhaus (AöR)
Vollzeit position
Verfasst am 2026-09-20
Berufliche Spezialisierung:
  • Medizin/Gesundheitswesen
    Gesundheitswesen Vertrieb
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Mitarbeiter Krankenhausfinanzierung & Pflegesatzrecht (m/w/d)
Location: Andernach

Landeskrankenhaus (AöR) | Andernach | Unbefristet | Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo)

Suchen Sie einen krisensicheren Job im Gesundheitswesen mit echter Gestaltungskraft? Das Landeskrankenhaus (AöR) gehört zu den Top-Adressen für Psychiatrie und Neurologie in Rheinland-Pfalz. Im Zuge unserer Expansion suchen wir kluge Köpfe, die Zahlen beherrschen und Verhandlungsgeschick beweisen.

Hier leisten Sie Ihren Beitrag:

  • Vor- und Nachbereitung von Pflegesatz- und Entgeltverhandlungen sowie eigenständiges Verhandeln in verschiedener Rechtsbereichen
  • Kalkulation einzelner Entgelte / Pauschalen
  • Mitarbeit in Projekten
  • Unterstützung bei der Erstellung und Analyse von Wirtschafts- und Budgetplanungen
  • Vorbereitung und Begleitung bei der Abstimmung von Testaten
  • Aufbereitung externer Datenlieferungen

Das bringen Sie mit:

  • Studium & Erfahrung: Abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung im administrativen Bereich des Gesundheitswesens
  • Office-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und Word)
  • Rechtskenntnisse: Fundierte Kenntnisse in BPflV, KHEntgG sowie SGB V, IX, XI und XII (wünschenswert)
  • Reisebereitschaft & Flexibilität: Bereitschaft zu eintägigen Dienstreisen innerhalb von Rheinland-Pfalz
  • Arbeitsweise & Fähigkeiten: Zuverlässigkeit, Genauigkeit, analytisches Denken und Eigeninitiative

Wir bieten Ihnen:

  • Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen
  • Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände
  • Unterstützung durch ein engagiertes Team: Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil
  • Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 10, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen zzgl. einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
  • Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Geldprämien für jede eingestellte Empfehlung
  • Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten (z.B. auf Mode, Reisen uvm), Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing

Ihre Bewerbung:

Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 4313 bis zum 20.09.2026 direkt über unser Onlineportal auf

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