Betreuungskraft; m​/w​/d) nach § 43b SGB XI für unsere Tagespflege

Für unsere Tagespflege in Bad Breisig suchen wir eine engagierte und herzliche Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b SGB XI.

Sie begleiten unsere Tagesgäste durch den Alltag und gestalten gemeinsam mit ihnen einen abwechslungsreichen und wertschätzenden Tag.

• Individuelle Betreuung und Begleitung unserer Tagesgäste
• Planung und Durchführung von Beschäftigungs- und Aktivierungsangeboten
• Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten
• Gemeinsames Singen, Spielen, Basteln und kreatives Gestalten
• Gedächtnistraining und Bewegungsangebote
• Spaziergänge und gemeinsame Aktivitäten
• Unterstützung bei Festen, Veranstaltungen und Ausflügen
• Förderung sozialer Kontakte und der Gemeinschaft
• Berücksichtigung individueller Wünsche, Interessen und Fähigkeiten unserer Tagesgäste
• Gespräche und persönliche Zuwendung
• Beobachtung von Veränderungen und Weitergabe relevanter Informationen an das Pflege- und Betreuungsteam
• Dokumentation der durchgeführten Betreuungsangebote

Sie haben Freude daran, ältere und pflegebedürftige Menschen zu begleiten und ihren Alltag aktiv mitzugestalten?

• Abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI bzw. nach den geltenden Betreuungskräfte-Richtlinien
• Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Einfühlungsvermögen, Geduld und Verantwortungsbewusstsein
• Kreativität und Freude an der Gestaltung von Beschäftigungsangeboten
• Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
• Wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Tagesgästen
• Idealerweise Erfahrung in der Tagespflege, Altenhilfe oder Betreuung

Bei Schöner Leben erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen, Ihre Stärken einbringen können und langfristig gerne Teil unseres Teams sind.

• Attraktives Vergütungspaket mit jährlichen Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kranken- und Rentenzusatzversicherung
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz
• Geregelte Arbeitszeiten in unserer Tagespflege
• Keine klassischen Nachtdienste
• Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpartner
• 100 % finanzierte Weiter- und Fortbildungen
• Eine offene, persönliche und wertschätzende Teamkultur
• Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit persönlichen Beziehungen zu unseren Tagesgästen
• Gemeinsame Sommer- und Weihnachtsfeiern
• Ein herzliches Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind