Servicetechniker; m​/w​/d

Ob Fräsmaschinen, Bearbeitungszentren oder deren Automation – viele sagen, Hermle baut die besten Maschinen der Welt. Wie wir das schaffen? Ganz einfach: mit den richtigen Menschen im richtigen Umfeld.

Auf der Hochebene der schwäbischen Alb entstehen Innovationen für den Weltmarkt. Unsere High-Tech-Lösungen finden in nahezu allen metallverarbeitende Branchen ihren Einsatz. Als Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.600 Fachkräfte, die mit Engagement, Expertise und Erfahrung vorangehen.

Werden auch Sie ein Teil von Hermle. Und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Hochtechnologie unserer Produkte.

Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Leidenschaft für Technik und Ihrem Engagement! Unser technischer Service ist auf der Suche nach talentierten Servicetechnikern, die unser Team verstärken und uns dabei unterstützen, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten.

• Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie für die Aufstellung und Inbetriebnahme von CNC-gesteuerten Bearbeitungszentren beim Kunden verantwortlich
• Die Einweisung und Schulung der Kunden in Bedienung und Wartung der Maschine sowie Unterstützung der Kunden bei anwendungstechnischen Problemen gehört zu Ihren Aufgaben
• Ihnen obliegt die selbständige Identifizierung und anschließende Behebung von elektrischen und mechanischen Störungen beim Kunden
• Die Fehleranalyse und Behebung bei Steuerungsproblemen liegt ebenfalls in Ihrem Tätigkeitsbereich

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder verwandte Fachrichtungen
• Idealerweise Erfahrung in der Wartung und Reparatur von CNC-Maschinen oder ähnlicher Ausrüstung
• Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
• Bereitschaft zu nationalen und/oder internationalen Reisen
• Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Kundenorientierung und hoher Qualitätsanspruch

• Eine sichere und langfristige Anstellung in einem börsennotierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
• Attraktive und faire Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit und Homeoffice
• Betriebsrestaurant mit vergünstigtem Mittagessen sowie kostenfreies Wasser und Tee
• Gesundheitsangebote, Jobrad, Mitarbeiterrabatte und Firmenevents
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung
• Gut ausgestattete Firmenfahrzeuge mit modernstem Messequipment

Frau Susanne Hauser HR Business Partner